左手大母子，二母子、三母子，断了，接好以后能定几级伤残_百度知道
左手大母子，二母子、三母子，断了，接好以后能定几级伤残
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太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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出门在外也不愁应上班左手拇指、无名指、尾指断了，到医院接上了、这是几级伤残，公司应该赔偿多少？_百度知道
应上班左手拇指、无名指、尾指断了，到医院接上了、这是几级伤残，公司应该赔偿多少？
我有更好的答案
及时申请工伤认定，鉴定确定等级后计算赔偿总额
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出门在外也不愁左手小手指断离现己接好算几级伤残我在上班干活时不慎将自己的左手小手指弄断，现己接好这能算几级工伤吗_百度知道
左手小手指断离现己接好算几级伤残我在上班干活时不慎将自己的左手小手指弄断，现己接好这能算几级工伤吗
左手小手指断离现己接好算几级伤残我在上班干活时不慎将自己的左手小手指弄断，现己接好这能算几级工伤吗
工作原因造成的算工伤，至于赔多少钱需要鉴定是否有残疾，如果有残疾才会有补偿，否则只能报销医药费。
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出门在外也不愁我的右手中指断一上节，工厂出钱到医院接上了，请问一下我这属几级工伤？能赔多少钱？我在广东省化州市上班的，进厂刚两个多月没签合同。。。。我该怎么办？？好想死
我的右手中指断一上节，工厂出钱到医院接上了，请问一下我这属几级工伤？能赔多少钱？我在广东省化州市上班的，进厂刚两个多月没签合同。。。。我该怎么办？？好想死
两个字&&&& 维权，，，，，先鉴定下伤残等级，在找他，私下解决不了告他，现在内地最怕被告
谢谢你，不知道怎么鉴定啊，告他没那么多钱，
找当地司法鉴定，你别告工头，直接告工厂
的感言：我没签合同手指今天刚解线明天又要出院了，还好还有钢材在里面，
其他回答 (1)
骨折至少是10级，有内固定手术的就是9级。
你现在最重要是自己去申报工伤，赶紧带病历与劳动关系证明去认定工伤，以后就的事再来问就好了。
最重要的是认定劳动关系，其他都好办。没有劳动合同，可以凭借工资单，考勤表，
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： & (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； & (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； & (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； & (四)考勤记录； & (五)其他劳动者的证言等。 & 其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
如果实在没有劳动关系关系证明，可以投诉劳动监察大队，劳动监察大队的调查记录也可作为劳动关系证据
工伤赔偿是需要经过一定法律程序的
法律程序：
认定工伤程序
凭病历劳动关系证明去劳动局行政中心认定工伤& --→ 劳动局发放《工伤认定书》
-----→&&&& 仲裁要求老板支付工伤保险待遇→&
&&工伤伤残鉴定程序
---→& 凭病历《工伤认定书》申请伤残鉴定----→&&&& 劳动局发放《伤残鉴定结论书》
-----→&& 仲裁要求老板支付工伤保险待遇
带病历与劳动合同（如果没有合同，可以向劳动监察大队投诉。或凭工资单、考勤表、或其他劳动者证言等仲裁申请劳动关系认定）到劳动局申请认定工伤。
放心，老板不认为是工伤，由老板举证。关键是认定劳动关系。
《工伤认定书》认定工伤以后，申请伤残鉴定（只要骨折就至少十级）
认定工伤后，单位应当支付工伤期间工资待遇，及工伤医疗费、护理费。(单位不给予，可以申请劳动仲裁。到时候再问我。)
伤残鉴定后，根据伤残等级，可获得一次性伤残补助，
劳动者认定伤残后，用人单位不得和劳动者解除劳动关系。
但劳动者和用人单位终止劳动关系，用人单位当支付给劳动者就业补偿金，伤残补偿金。具体金额根据伤残等级，劳动者年龄，当地平均工资，平均寿命等确定。
《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
你这伤最多九级。
广东省2010年工伤赔偿标准
(一)医疗费第29条第3款 　
　1、标准：从工伤保险基金支付 　
　2、要求：(1)在签有服务服务协议的医疗机构治疗;
(2)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 　　(二) 伙食补助费 第4款 　　
1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。 　　
2、要求： 住院期间。 　
　(三)食宿交通费 第4款 　　
1、标准： 本单位职工因公出差标准报销 　
　2、要求：(1)工伤职工到统筹地区以外就医的;(2)经医疗机构出具证明，报经办机构同意。 　　(四)康复治疗费 第6款 　　
1、标准：从工伤保险基金支付。 　
　2、要求：( 1)签订服务协议的医疗机构进行;(2)符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准
　　(五)辅助器具费 第30条 　　1、标准：按照国家规定的标准从工伤保险基金支付 　　2、要求：( 1)因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认;(2)安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具 　　
(六) 停工留薪 第31条 　　1、标准： 原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。 　
　2、要求：(1)停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。(2)工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 　
　(七)生活护理费 第31条 　　1、标准：完全不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的50% 　　大部分不能自理统筹地上年度职工月平均工资的40% 　　部分不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的30% 　　2、要求：(1)在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责;(2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费 　
　(八)工伤复发的费用 第36条 　　1、标准：享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。 　　2、要求：工伤职工工伤复发确认需要治疗的 　　2、要求：(1)评定伤残等级后，停发医疗待遇
　九级：一次性伤残补助金：(本人工资)×8个月
　　一次性就业补助金：(本人工资)×8个月
　　一次性医疗补助金：(本人工资)×2个月(合计18个月)
　　十级：一次性伤残补助金：(本人工资)×6个月
　　一次性就业补助金：(本人工资)×4个月
　　一次性医疗补助金：(本人工资)×1个月(合计11个月)
　　生活护理费 本市上年社平工资 生活护理一级 60%
　　生活护理二级 50%
　　生活护理三级 40%
　　生活护理四级 30%(以上为社保支付)
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& &SOGOU - 京ICP证050897号工厂受伤左手中指夹断一节 没有接上 能算几级伤残？_百度知道
工厂受伤左手中指夹断一节 没有接上 能算几级伤残？
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十级工伤，要鉴定了才能具体确定。
1、一年内认定工伤；
2、再做伤残鉴定；
3、伤残鉴定是由专业的医学鉴定人员作出的；
4、根据相关情况确定赔偿额；
5、一年内主张赔偿；
6、如果对我的回答满意，请给好评，欢迎咨询QQ，祝你顺利！
7、手指工伤伤残鉴定标准：
十级工伤：
（26）一手指拇指外，任何一指远侧指离断或功能丧失；
（27）指端植皮术后（增生性瘢痕1平方厘米以上）；
（28）手背植皮面积&50平方厘米，并有明显瘢痕；
（29）一拇指指间关节部分功能不全；
（31）除拇指外，余3~4指末节缺失；
九级工伤：
（24）一拇指末节部分1/2缺失；
（25）一手食指两节缺失；
（26）一拇指指关节功能不全；
八级工伤：
（32）一手除拇指、食指外，有两指近侧指间关节离断；
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