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我在1.3号上班时手指被夹，当天晚上做手术了，说是手指骨折，还有钢针固定，老板付了医药费，但是不想赔
我在1.3号上班时手指被夹，当天晚上做手术了，说是手指骨折，还有钢针固定，老板付了医药费，但是不想赔偿，票据都在老板那里，我想通过劳动局申请赔偿，该怎么办呢？
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我的咨询提醒我在工厂上班，手指头被机器压伤，手指头骨折，我在厂里面，没有签劳动合同。没买保险。老板不愿意赔偿..._百度知道
我在工厂上班，手指头被机器压伤，手指头骨折，我在厂里面，没有签劳动合同。没买保险。老板不愿意赔偿...
我在工厂上班，手指头被机器压伤，手指头骨折，我在厂里面，没有签劳动合同。没买保险。老板不愿意赔偿。老板去保险公司报销医药费用，老板叫我亲自向保险公司说出我的入职时间，我的入职时间明明是;3日，老板叫我向保险公司打电话说是;15日，这是缉弧光旧叱搅癸些含氓怎么回事呢，我要走法律程序，这样有影响吗，求解，谢谢
我有更好的答案
你好，这种情况建议先申请工伤认定，然后才能做工伤缉弧光旧叱搅癸些含氓鉴定。赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,而且同样的等级各地赔偿金额会有差异。如果自己不熟悉，建议寻求律师的帮助。或请按以下方式操作：1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（人力资源和社会保障局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）；3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
只有有人证明你上班了 就行
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小手指骨折了,医生说要开刀.附X线结果.可以不开刀吗?
了,医生说要开刀,打上钢钉!
这么骨折下就要开刀啊!?只是小手指而以!
我不想开刀啊!
如果不管它会有什么后果吗?
可以不开刀吗?有没别的办法呢?
以下是照X线的结果:
右手第5掌骨远端中断,断端移位成角畸形.其余构成骨骨质未见明显异常,关节间隙正常.
X线检查意见:
右手第5掌骨远端骨折.
PS:请不懂这方面的朋友不要乱发表,&人命关天&!
希望医生朋友们能帮助我! 谢谢!
骨科医生.我的治疗基本都是以不加重病人损伤,能快速恢复为第一,不到不得已,是不建议开刀手术,如果骨折处能用手法复位达80%以上的对位,就不必再开刀了,以免加重关节组织的损伤.手术也只是让骨头对位更好一些而已,如果手法能复位,再用夹板体外固定好的话,那么自然就不必再开刀固定了,对吗?
对你的情况,如果手法可以固定,就建议不要开刀,固定只是骨折的第一步,并不是最重要的一步,所以,如果能体外用夹板就可以固定好的话,那么自然就不必开刀固定,骨头固定后,再选用中医快速接骨治疗,几天就可以让断骨愈合(所需要的骨痂基本长满),也因为愈合很快,所以就不需要在体内上钢板钢钉长时间固定,之后再用药保养和钙化骨头15到20天就可以痊愈了,所以对于治疗骨折,中医并不觉得有何而难的.
在骨头没有愈合前,饮食需要忌吃公鸡,鲤鱼,酸笋,含激素的药物忌吃,不宜过早的活动患肢.
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西城一摸400
我觉得，还要看的更远一点，例如你对她，或者她自己的职业方向的一个定位，又或者，家长在哪个领域比较熟知，这些考虑的比较周全一点比较好。
答: 即使有骨折，对位对线良好，外固定就可
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(window.slotbydup=window.slotbydup || []).push({
id: '2081942',
container: s,
size: '1000,60',
display: 'inlay-fix'第一天上班没劳动合同骨折了要休养4个月要怎么赔付_百度知道
第一天上班没劳动合同骨折了要休养4个月要怎么赔付
1、第一天上班没劳动合同骨折了要休养4个月，应先申请工伤认定，工伤认定书拿到之后去申请伤残鉴定。（有骨折内固定的，要拆了内固定才能去伤残鉴定）。确定伤残鉴定等级之后，才能确定赔偿的。2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
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