右手整只手骨折,经医治食指小指和小指切除拇指再造,工伤鉴定几级?

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&&nbsp &nbsp&&nbsp &nbsp&&nbsp &nbsp&&nbsp朋友右手大拇指压掉一节半,食指骨折及掌骨
0朋友右手大拇指压掉一节半,食指骨折及掌骨骨折,后手术做了脚趾接右手大拇指手术,刚刚手术后15天,请问他这会鉴定为几级?怎么鉴定?
提问于: 14:52:4323
在台资厂,工作7年多了。本来他是做CAD画图的从来不上机器的,因为老板与别的部门领导吵架了,就让他们这个部门的人上机器计件才出的事儿。其他人都在看:
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11:28:37 回复律师365认证律师 拨打400-64365-80 转 1203 可以直接咨询该律师。 需要到具有专业鉴定资格的医院做伤情鉴定后,才能确定是几级伤残和经济赔偿金额
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问题编号:1253037
右手大拇指,食指,中指全没了,无名指弯曲90度不能动,小指完好,是几级工伤?
右手大拇指,食指,中指全没了,无名指弯曲90度不能动,小指完好,是几级工伤?
我是在上班受得伤,是,现在在家养伤,对这方面不是很了解,8月20号就要做劳动能力鉴定了,希望有人能帮帮我,我心里好有个底,住院的费用是公司出的,到时候保险公司赔了是不是要把医疗费还给公司?所有赔偿加起来,我能拿到多少钱?我家是农村,就我一个孩子,爸妈快60了,我21,未婚。
提问者:湖北-荆门劳动纠纷浏览652次 13:24:12
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满意答案咨询电话: (湖北-武汉)帮助网友:25050称赞:27申请工伤认定,劳动能力鉴定,要求赔偿
1 医疗费计算公式
医疗费赔偿金=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 后续医疗费
2 交通食宿费计算公式
交通食宿费金额=交通费 住宿费 伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数 单位职工出差食宿费标准*天数*人数 单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数
3 住院伙食费赔偿金额的计算公式
住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数
4 辅助器具费计算公式
辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量
5 停工留薪期间的计算公式
停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期
6 生活护理费的计算
护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)
评残后:护理费赔偿金额有三种情况:
1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动
满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理
完全不能自理的计算公式:
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%
大部分不能自理的计算公式:
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%
部分不能自理的计算公式:
护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%
评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年
7 各级伤残待遇的计算公式
性伤残补助金=本人工资*月数
一次性伤残补助金:
一级伤残补助金=本人工资*27个月
二级伤残补助金=本人工资*25个月
三级伤残补助金=本人工资*23个月
四级伤残补助金=本人工资*21个月
五级伤残补助金=本人工资*18个月
六级伤残补助金=本人工资*16个月
七级伤残补助金=本人工资*13个月
八级伤残补助金=本人工资*11个月
九级伤残补助金=本人工资*9个月
十级伤残补助金=本人工资*7个月
伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数
一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90%
二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85%
三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80%
四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75%
五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70%
六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%
20:51:09满意答案咨询电话:1361718**** (湖北-恩施)帮助网友:313称赞:0直接去法医鉴定中心咨询一下,会更准确。司法鉴定所一般设在医院里或者附近 14:32:09满意答案咨询电话:1592705**** (湖北-武汉)帮助网友:10539称赞:26医疗费是单位垫的,社保赔偿是按医疗费收据报销给单位的,你这个情况恐怕在六级左右,具体能赔多少钱要看级别定,工伤赔偿基本上和你户口性质没关系,他只和你平均工资,当地社会平均工资有关。 14:38:32满意答案咨询电话:1530715**** (湖北-武汉)帮助网友:2159称赞:3可以先申请工伤认定
然后在做伤残鉴定
根据鉴定的结果享受工伤待遇‘ 17:59:22
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投诉说明:右手食指中指无名指断了一个半关节,小指断了半节,请问能鉴定几级?_百度知道
右手食指中指无名指断了一个半关节,小指断了半节,请问能鉴定几级?
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据你描述的,少了小半个指头,依据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准应该是十级伤残。 “j)十级 26)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;” 法条依据: 职工工伤与职业病致残程度鉴定标准 (日劳动部发布日施行) j)十级 1)颅骨缺损9 ̄24平方厘米,无功能障碍; 2)一侧不完全性面瘫; 3)面部轻度异物色素沉着或脱失; 4)全身瘢痕面积〈30%; 5)一眼矫正视力≤0.5,另一眼矫正视力≥0.8; 6)双眼矫正视力≤0.8; 7)职业性(含放射性)及外伤性白内障Ⅰ ̄Ⅱ期(或轻、中度),或职业性及外伤性白内障术后无晶体; 8)晶体脱位; 9)眶内异物未取出者; 10)球内异物未取出者; 11)外伤性瞳孔放大; 12)双耳听力损失≥26dBHL,或一耳≥56dBHL; 13)双侧前庭功能丧失,闭眼不能并足站立; 14)发声障碍; 15)一耳或双耳缺损〉2平方厘米; 16)一耳或双耳再造术后; 17)铬鼻病(无症状者); 18)嗅觉丧失; 8|8 19)牙齿除---以外,切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上; 8|8 20)一侧颞下颌关节强直,张口困难Ⅰ度; 21)鼻窦或面颊部有异物未曾取出; 22)单侧鼻腔或鼻孔闭锁; 23)鼻中隔穿孔; 24)鼻或面部有〉1平方厘米的增生性瘢痕; 25)外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛,年龄在50珐场粹渡诔盗达醛惮互岁以下者; 26)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 27)指端植皮术后(增生性瘢痕1平方厘米以上); 28)手背植皮面积〉50平方厘米,并有明显瘢痕; 29)一拇指指间关节部分功能不全; 30)手掌、足掌植皮面积〉30%者; 31)除拇指外,余3 ̄4指末节缺失; 32)除拇趾外,任何一趾末节缺失; 33)足背植皮,面积〉100平方厘米; 34)身体各部位骨折愈合后无功能障碍; 35)外伤后半月板切除,髌骨切除,椎间盘切除或韧带修补术后无功能障碍; 36)血、气胸行单纯闭式引流术后,胸膜粘连增厚; 37)胸壁异物滞留; 38)肋骨、锁骨、胸骨骨折治愈后无功能障碍; 39)肝修补术后; 40)脾修补术后; 41)胰修补术后; 42)开腹探查或胃修补术后; 43)开腹探查或结肠修补术后; 44)开腹探查或小肠修补术后; 45)肾修补术后; 46)膀胱修补术后; 47)卵巢修补术后; 48)输卵管修补术后; 49)乳腺修补术后; 50)一手或两手慢性放射性皮肤损伤Ⅱ度及Ⅱ度以上者; 51)免疫功能轻度减退。 赔偿标准: 工伤保险条例 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 上述仅供参考,工伤鉴定需要专门的劳动能力鉴定机构做出的才具有法律效力,建议你们单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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先天性缺肢、短肢、肢体畸形、侏儒症
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可是我们有个同事左手小指切除一节定为九级工伤,我这比他厉害多了,怎么才十级呢
要是两个手指都完全切除掉了的话可以定为3级!
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