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楚雄州水务局举行副科级以上
领导干部集体廉政谈话
为进一步落实党风廉政建设责任制，增强干部廉洁自律意识，10月24日，楚雄州水务局党组书记、局长马国雄主持对局机关和直属单位共29名副科级以上领导干部进行了集体廉政谈话。
局党组书记、局长马国雄对参会人员开展集体廉政谈话，他指出，廉政谈话是党内监督的一项基本制度，是预防腐败的重要手段，也是开展“两学一做”学习教育的基本要求。他要求，一是要从严从实，严守政治纪律和政治规矩。要始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识，确保中央、省委、州委的决策部署得到贯彻落实；要牢固树立党章党规党纪意识，坚持“四个服从”、“五个必须、五个决不允许”要求，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，坚决杜绝“七个有之”，自觉维护各级党委的权威性，规范自己的言行。二是要认真落实党风廉政建设责任制。要全面落实主体责任，做到“四个亲自”，要始终坚持理想信念的“高线”，守住纪律道德的“底线”，全面落实从严治党要求，正视存在的问题，切实增强重塑良好政治生态的紧迫感使命感责任感，自觉做政治上的明白人；要认真贯彻《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》；要明责、知责、担责、守责，要结合各自的工作特点，把党组统一领导、“一把手”亲自落实、班子成员“一岗双责”和把纪检监察尽职尽责的内容要求具体化，科学划分责任主体，做到明责、知责、担责、守责，强化问责，形成责任具体、环环相扣的完整链条，决不让担责有空档、履责有推诿。三是要从严从实落实“四种形态”。要把“四种形态”落实到管党治党要求中，准确把握、运用监督执纪“四种形态”，切实履行“两个责任”，着力推进机关党风廉政建设工作。四是继续贯彻落实好中央八项规定精神。要加强学习，知行合一，做到令行禁止；要吸取教训，举一反三，明底线、知敬畏；要提升修养，筑牢立业之基；要严格执纪，在坚持中深化。五是要认真做好2015年度党风廉政建设责任制检查考核不合格单位的整改工作，打好党风廉政建设“翻身仗”。并以发生在身边的反面典型为例，重申党风廉政建设的主体责任和监督责任，提醒大家党纪法规是不能碰的“高压线”，始终绷紧“廉政弦”，筑牢防腐拒变的思想防线，算清“七本账”，真正做到让党放心、让人民放心、让亲人放心。
通过这次廉政谈话，使副科级以上领导干部进一步提高了对党风廉政建设的认识，增强了廉政勤政意识，并对如何结合自身实际，正确行使权力，落实“一岗双责”有了更加清晰的思路。大家纷纷表示，将把此次廉政谈话的内容化为推进工作的动力，切实将廉政意识内化于心、外化于行，真正做到清正廉洁、履职尽责、勤勉干事、干净做人。
（供稿：楚雄州水务局机关党委办公室 刘 刚）
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3秒自动关闭窗口浚县交通运输局组织中层干部参加“重塑责任心，赢在执行力”专题管理讲座培训
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浚县交通运输局组织中层干部参加“重塑责任心，赢在执行力”专题管理讲座培训
　　发布时间： 日
　　为增强交通运输系统干部职工责任意识，提高交通运输干部队伍执行能力，7月10日，浚县交通运输局邀请郑州聚知慧管理咨询有限公司管理培训专家宋振杰教授，举办“重塑责任心，赢在执行力”专题管理讲座，对全县交通运输系统40多名中层干部职工进行了培训。
　　讲座中，宋振杰教授围绕“打牢责任根基、重塑责任系统、高效执行纲领、快乐执行要诀”四个方面的核心理念，向参训人员系统讲解了用责任打造核心竞争力，分析了执行力不高的表现，还通过实例向大家传授团队良好风气、执行意识的培养，以及如何推动执行者有效执行等方面的内容，对责任心、执行力的概念进行了生动阐释，引导大家以努力工作、积极向上的心态，在其位、谋其政、尽其责、成其事，在工作中时刻保持高度责任心，创新执行力，推动工作高效落实。
　　会后，参加培训的人员纷纷表示，要在工作中以身作则，积极教育引导一线职工热爱工作、忠于职守、敢于担责、创新执行，为浚县交通事业发展贡献自己的力量。
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