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转藏至我的藏点如果你很讨厌一个人，但却还要每天面对他。很烦，你该怎么办？
朋友你好!有一篇博文，我给你贴过来，你看了之后，也许就知道怎样做了，是国家相关信息顾问，北京心莲百合文化交流中心主任郭旭东老师，网名蓝莲花老师写的。
关于与同事相处的参考建议
作者：郭旭东
文章网址：
一位朋友在《认真孝养老人是我们的重要义务》中留言：您讲的真是太好了!老师。那么同事之间相处要注意哪些和做到哪些呢?谢谢老师，您辛苦了!
我的建议举例如下，供大家参考。
1、一个人的压力往往很大，要学会和同志们同甘共苦，共同分担，不可自负。
2、要学会化解与同事和领导的矛盾，不要做两舌、离间的事情。
3、要从集体出发......
朋友你好!有一篇博文，我给你贴过来，你看了之后，也许就知道怎样做了，是国家相关信息顾问，北京心莲百合文化交流中心主任郭旭东老师，网名蓝莲花老师写的。
关于与同事相处的参考建议
作者：郭旭东
文章网址：
一位朋友在《认真孝养老人是我们的重要义务》中留言：您讲的真是太好了!老师。那么同事之间相处要注意哪些和做到哪些呢?谢谢老师，您辛苦了!
我的建议举例如下，供大家参考。
1、一个人的压力往往很大，要学会和同志们同甘共苦，共同分担，不可自负。
2、要学会化解与同事和领导的矛盾，不要做两舌、离间的事情。
3、要从集体出发，不要自私自利。
4、要学会解决问题，不要一天到晚的情绪化，特别是不要与同事和领导闹情绪。
5、要学会谦让，不要因鸡毛蒜皮的小事吵闹。
6、要谦虚，不要有自以为是、居功自傲、高人一等、总想指挥别人的想法与做法。
7、不要把办砸了的事情的过错都归于别人，做好了的事情的功劳都归于自己。
8、对待同志要真诚，不要假了假气的。
9、不要孤僻，要学会和同事们打成一片。
10、要不断自责和反思自己哪方面没有和同事处好关系，并不断改正自己的不足。
11、要把单位当作自己的另外一个家，积极投入，不要故意和同事们搞得很陌生。
12、与同事互相激励，为共同的目标而奋斗。
13、刚毕业的学生进入新岗位要虚心，向经验丰富的老同事学习，即便对方的文化程度不高，也要尊敬对方，对方的工作经验丰富，很多是课本上所难以学到的。书本上的东西与实践差距很大。所以，不要自负、自以为是，一定要从基层、基础做起，扎实前进。
14、知识分子在与人相处时，除了做好自己的业务外，还要意识到，做人、与同事融洽相处甚至比做学问、做业务还重要，不要做一个只懂得业务而不懂做人的怪人。
15、要把做人的常识融入到工作中，例如上班早到一点，打扫好卫生；自己的办公桌整洁得体，把文件摆放整齐；对上级要尊敬，对下级要爱护等等。
16、要谦虚，不要聊闲天。除了向有经验的同事多请教外，还要不断为自己充电。
17、同事的红白喜事要积极参与，不要冷淡对方。
18、要在同事中树立良好的道德风尚，这样的人放在哪里都会受到人的夸奖和尊敬。
19、对工作要全力以赴，要对得起自己的工资供养。既然在一个单位上班，就要沉下心来好好工作，要有自知之明，不要心浮气躁。
20、要有整体观念，从全局出发，学会与同事团结协作，互相补台，共同进步。
21、要善于根据对方的接受能力，点化同事的不足，互相帮助，共同进步。但不要因此而伤害对方。
22、要与同事间进行合理的思想与能力整合，互补互利，取长补短，共同把关系搞好，业务做好。
23、要有责任心，在工作上要竞争，但都是为了共同的目标——把工作做好。
24、不管自己是不是领导，都要带头遵守道德风尚。
25、要虚心接受别人的指责和批评，反思自己，如果是事实，就积极改正。
26、要珍惜同事之间的缘分。建立深厚的同事之间的友谊，同事之间充满温情。
27、领导层要注意抓道德教育，用道德文化统帅单位，使单位蓬勃发展。
28、不要讽刺、挖苦、瞧不起能力低的同事，要注意巧妙智慧地帮助他。
29、同事犯了错误要及时帮助他纠正，这样是为了避免将来犯大错。
30、注意说话的语气，没有特殊原因，不要用责备性的语气与同事讲话。要注意讲话态度。
31、要看破恩恩怨怨，积极了断。
32、为人要正派，要坚持继承传统的优良道德。
33、要时刻保持清醒的头脑，不要被同事的不良行为所左右。
34、要注意维护整体形象和凝聚力，对于同事之间因“亲热”而说出的具有离间性的话语，例如离间领导和下级的关系，离间同事之间的亲密关系等，要注意保持冷静而不可随便随声附和，更不可轻易被激将。
35、要严格注意操守，特别是要和异性保持一定的距离，避免不必要的误会，更不能有不良关系行为发生，以避免绯闻和性丑闻。
36、发生丢了东西等事情时，不可随便怀疑同事，一定要讲证据。
37、领导者要积极学习领导风范，而不要仅仅靠手腕去领导别人。
38、幽默、开玩笑要有分寸，不可随便。
39、穿着打扮要整洁得体。不要邋里邋遢。
40、与同事相处要保持祥和，不要自寻烦恼。
41、责权要分清，要做好自己的本职工作，不要跨角色工作。
42、要注意鼓励同事，对对方的点滴收获认可。
43、坚持持之以恒的工作热情，具有敬业精神。
44、要拒绝接受同事的不良性格脾气，在集体生活会中建议对方改正。
45、有了误会要当面澄清事实，不要拖延。
46、要积极接受良好的道德教育。不要认为自己都清楚而不以为然，要谦虚。
47、要服说，不要无理辩三分。
48、工作要细心，待人要大度，不要颠倒过来，即不要待人小鸡肠、斤斤计较，工作拖拖拉拉、马马虎虎。
49、自己要有主见，对于正义的事情，在避世讥嫌的基础上，要敢于面对一些人的冷嘲热讽。
50、要海涵春育，乐观、向上、生机勃发地进行工作。
51、干什么事情都不是一帆风顺的，要清楚事物的成功是前进性与曲折性的辩证统一。
52、要注意自由是相对的，在单位里不要为所欲为。自由也要建立在遵守单位的各项规章制度和处理好人际关系的基础上。
53、要树立“主动提高自己”的意识，在单位中要做到“诚惶诚恐”，谨慎自己的言行，不断提高自己的修养和工作能力。
54、“得道多助，失道寡助。”所以要想建立广泛的人缘，与同事处好关系，一定要注意道义。
55、认真遵守法律法规和单位的规章制度，珍惜工作机会，否则一旦失去了未来，悔之晚矣。
56、要任劳任怨，不要总是认为自己报酬少得可怜而向同事发牢骚。只要认真付出，一定会有相应的报酬的，坚持，最终就一定会胜利。因为天道酬勤。
57、要建立高尚的幸福观，而不是庸俗的幸福观。这样，就不会与同事进行虚荣的攀比，或受同事庸俗的不良思想影响。
58、不要总是感到自己前途渺茫。路就在脚下。扪心自问，你现在扎扎实实工作、一步一个脚印地工作了吗？
59、与同事的关系要真挚，不要像做生意一样。
60、很多事情不要自己莽撞地去做，要集合大家的力量共同去做，以减免失误，将工作做得更好。
61、压力面前要乐观豁达，不要孬气而影响同事们的情绪。
62、处世要公平公正，要明辨是非，尤其在调解同事矛盾的时候。
63、面对打击，要坚守信仰，仍然以昂扬向上的心行感染同事。
64、与同事相处要注意心胸广阔，吃亏在前，享受在后。
65、处世要雷厉风行，要有魄力，但不是破坏力，不要伤害同事。
66、要轻装上阵，要始终给人年轻有为或心态年轻的感觉，不要给人留下办事拖拉、萎靡不振、未老先衰的印象。
67、不要事不关己、高高挂起，要树立主人公意识，要为单位着想，不要一天到晚就是讲单位领导或同事的是非，而拿不出任何解决问题的方案来。
68、厉行节约，从自己做起，不要认为老板的、集体的、国家的东西就可以浪费。
69、与同事交往不要婆婆妈妈，点到为止。
70、要敢于承担压力，要有开拓创新意识。
71、对待同事要关心、体贴、厚道，要亲密无间。
72、一定要在同事中尊老爱幼。对于年轻人，一定要意识到自己还很年轻，一定不要自负、翘尾巴。
以上笼统地给大家提了一点建议，供大家参考。当然，在现实社会中，会有更多的情况需要我们去注意、去解决，但不管怎样，我们遵循的普遍原则都应该是道德和能力。我相信，只要我们积极努力，任何困难最终都一定会克服的。
如果你想了解更多，请点击下列网址：
心莲百合蓝莲花专频：
郭旭东--蓝色莲花--新浪博客：
其他答案（共4个回答）
通过你的描述,很理解你的心态,其实你大可不必为这样的事而烦恼,夫妻过不来还要离婚呢,你和她有办法分开就分开吧,如果没有办法,就和她敬而远之,不相处就是了,只要你...
态度决定一切。
如果实在无法忽略这个人，
那面对你不喜欢的人，不要总拿放大镜看他/她，这样你就会越看越不顺眼。
我也遇到很讨厌的人，看到她就冒火，但是现在是这样的，什么样的人都要，要知道多一个朋友比多一个仇人好，就算你不喜欢她大不了少接触就行了，所以不存在对付她，如果她是...
想想你为什么会讨厌他,终究是他的缺点,是吧?然后,先调整好你的心理,必须调整好,你明白吗?然后,试着和他多交流.最后,你就会知道,我也说不好啦!如果你不想与他为...
真诚待人，严予律己，尊重他人的社会地位和人格，用自己最真诚的一面去消除对方的疑虑，如果对方是个无理取闹的人你就只能“走自己的路，让他闹去吧！”
答: 怀男孩女孩孕期反应有什么不一样吗？好想知道肚子里小孩子的性别了。
答: 5、人们寻求心理咨询和心理训练的出发点是一致的，那就是体验到强烈的负面情绪
答: 你好，精神病指的是大脑机能活动发生絮乱，导致认识、情感、行为和意志等精神活动不同程度障碍的疾病的总称。致病因素有多方面：先天遗传、个性特征及体质因素、器质因素、...
答: 不知他是从小就这样的，还是长大后遇到什么事情改变的。如果是从小的我认为是偏执型人格障碍,这种病最好在小时候通过行为矫正来改善，一旦成人定型后会很难改变，但也不是...
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你怎么对待你不喜欢的人事物，但又天天都会遇到，逃也逃不了
你怎么对待你不喜欢的人事物，但又天天都会遇到，逃也逃不了
转移注意力！
不用深交。人生这么长，你何止只会遇到这么一半个你讨厌的人或事，要学会为人处事，懂得如何控制自己要是真的没办法避免，那就只能接受。容易情绪化的人真的很容易吃亏的。不喜欢那就见了打个招呼就行。我见了自己不喜欢的人连面部表情都控制不了，所以我现在就在极力的改正自己
可能是你生活中有太多的压力,所以在梦中也会有所反映. 建议放松心情,快乐生活.为什么要追我--梦见被追赶 被迫赶的梦大概是最常见的梦了，几乎每一个人都做过过种梦。 如被一只狗、或一狗追赶，被一伙土匪、或强盗、追赶，被一伙敌人追赶等等。 按照弗洛伊德的理论，这类梦的象征意义是指人的自我与本能间的冲突。如性本能、 攻击本能等因被文明、社会所压抑，所以一般用野兽或野蛮、充满的人来象征。也 就是说，在这类梦中，狗或其他的凶猛野兽、土匪、强盗、等都是本能的象征。而被追 赶者，一般是做梦者本人，有时也会是别的什么人，但仍是梦者自我的象征。 从情绪上看，这种梦是一种恐惧情绪的表现。表现的是梦者在当时的生活中正面临 着某种危险，他对此危险很恐惧，极力希望逃避、摆脱这种危险。 逃跑可能是我们的动物祖先遇到危险时的第一反应。猴子见了凶猛的野兽时，不像 蛇可以躲到洞穴里，也不像刺猖可以缩成一团，更不像乌龟有壳可以往里一缩。猴子的 最佳选择就是跑。 所以，因恐惧而逃避是人本性中最深处的本能。当恐惧时，就自然会梦见逃跑，而 那个危险的敌人，则会在身后紧追不舍。 因此，如果释梦者想知道，是什么让梦者这么恐惧，就应该问梦者梦中追他的是什 么样的人；如果不是人，那么是什么？这个追他的人或兽或怪物，就象征着他现在在生 活中所恐惧的人或事。虽然在理智上梦者不一定承认害怕对方，但是在潜意识中，他已 经害怕了。让梦者知道自己内心的恐惧不是坏事，下一步就可以帮助梦者面对这一个可 怕的现实，帮他解决这一困难，从而消除恐惧，获得内心的安全感。 曾经有一个十七八岁的女孩，说她常常梦见被迫赶。我问她被谁追赶。她回答说： 是一个乞丐。 于是我再问她，在她的生活中，有谁像一个乞丐一样，向她乞讨实物或情感。 “有”，她回答：“那就是我的父母。小时候我是爷爷奶奶带大的，和父母没有多 少感情。现在我和他们在一起，他们总是像乞丐一样，乞讨我的感情。他们还常责备我 对他们没有感情。所以我挺怕见到他们的。” “他们就是你梦中的乞丐，你想逃开他们但是逃不开，所以挺害怕。他们的行为是 可以理解的，父母都希望孩子爱自己。” “所以我也觉得自己不好，为什么就不能爱他们呢？” “你也不是不孝顺，感情有它自己的规律，不可强求。你从小不和他们在一起，怎 么可能一下子对他们有感情？对此你不必自责。对他们也不用害怕，因为你并没有错， 就像对待乞丐，你愿意给钱就给，不愿意就不给，不用逃跑。这样，他们也会慢慢明白 感情不可强求的道理了。这样也许过一段时间，你与父母之间反而会有真正的感情了。” 如果梦中你不知道谁在追你，努力放开胆于去看一看，这样你就知道你内心那种莫 名的恐惧来自何方了。这种看一看，就是所谓：敢于面对危险。 还可以你是怎么逃跑的，是健步如飞，还是想跑却怎么也跑不快。多数人梦中 是想跑却怎么也跑不快的。跑不快的感觉使他们在梦里十分害怕。这反映了一种自我认 识，认为自己没有能力逃避生活中面临的危险。梦中的你是如何逃跑的也能说明许多问 题。例如我曾梦见被人追赶，我想逃跑却总跑不快，于是我向上一跃，想顺势飞到天上 去，却被后面的人一把抓住脚腕于，很恐惧。这个梦反映了我企图用幻想（飞上天去） 的方式逃避现实，却被现实抓住了脚腕子。 你有没有做过这种梦：在被追赶的时候，你想藏起来，但是不论藏到何处都会被发 现，不论你把门关得多紧都没有用。你跑到哪里，追赶者都在你身后几步处。或者就像 那个梦见狗的女人一样：她用棒子使劲打狗，却打不死那狗。 在......
你怎么对待你不喜欢的人事物,但又天天都会遇到,逃也逃不了——
转移注意力!有一首歌的歌词是“想要逃逃不掉。想要忘你忘不掉”是什么歌——
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干一行爱一行,如果不喜欢就换个工作和老婆在一起天天吵架,可我又不能怎么样!有时真的不想面对了!逃避又不能解决根本问题!吵架也解决不了——
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嗯...,我建议你可以试著从生活中的小事开始改变这样的自己吧,这样以後才能成大事~梦到陌生人强奸我,怎么逃也逃跑不了,最近老是做一些梦——
梦见被陌生人强奸——预示着你会生活的很幸福,是祥兆。 梦见自己被陌生人强奸——预示着最近的同时运势走...}