全球收益最高的矿池
我们严历打击任何形式的攻击　　
【公告】昨日因服务器升级，曾造成一段时间内矿工拒绝率增大。今日结算将多给1%收益作为补偿。感谢您对八宝池的支持！
通知，莱特币矿池开展每月前三名奖励活动，分别奖励2000YBC,1000YBC,500YBC，奖金从VPOW池支出。
btc矿池今天正式关闭。
我池将于11月1日起调整业务范围，暂关BTC矿池，请BTC矿工及时将算力切走避免损失，LTC矿池运营及奖励不变。
因合作矿池升级，日BTC矿池收益支付将推迟至日发放，给您带来不便，我们深表歉意!
近期矿池收益偏低，分红比例调回15%。如以后矿池收益增长后我们会动态调整收益比例。
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新元宝币简介
比特币已经在短短的两年内风靡了全世界，并在逐渐破坏旧的和重建新的金融秩序。最早得知并相信比特币的人如今已经成为了巨富。但是，比特币现如今面临着创始人所没有预料到的挑战，随着ASIC专业矿机的出现，对于普通用户来说，挖矿越来越困难，甚至连电费都无法收回，比特币进一步推广的动力已经逐渐丧失。比特币早期的大户大都集中在国外，中国用户因为语言的关系，已经错过了比特币早期升值最快的阶段，只能站在高位上接盘；层出不穷的山寨币让人眼花缭乱，甚至一不小心就受骗上当，血本无归……
元宝币的创始人是一群比特币的爱好者和最早的支持者，在看到比特币的问题之后，我们决定尽自己的力量，用最新的技术，来开发一款适合中国人使用、人人都可以参与、公正公开透明的电子货币。这也是我们采用元宝币这样一个富有中国特色的货币名称的原因。
我们专注于技术，我们认为数字货币与任何其他技术产品一样，要想不断的发展，就必须不断的创新。 因此开发团队在元宝币诞生后的一年多时间里，不断的进行升级改进，以使技术和架构更加适合实际情况。目前，元宝币即将迎来一次重大升级， 发布第二代，新元宝币。
第一代元宝币采用了POW+POS机制， 已经在开发团队的努力下获得了中国数字货币社区的肯定。在币值及社区声誉上，都在中国数字货币中的第一梯队。
经过总结第一代元宝币的经验，第二代元宝币采用了独创的VPOW+POS的机制来更有效的控制通货膨胀和体系失血。新元宝币发行总量300W， 发行后除了每年1%的POS利息没有新的币产生。 在运营方面，由社区代表组成的元宝基金会进行高效的推广管理。 新元宝币还是太一数字银行系统的重要组成部分。
新元宝币， 让你的金融未来生机勃勃。
(C) , Inc. All rights reserved. 京ICP备号-1怀孕两个月有先兆流产病历,单位给调岗之后劳动强度增大。领导说干不了就辞职。_百度宝宝知道吉安法律咨询
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我是本月3号辞职的，现在另找了一家公司，现在我的社保交不进去，说我上家的公司还没给我办离职，我今天打电话问上家公司，人家说得到下个月，请问是不是这样的
我是本月3号辞职的，现在另找了一家公司，现在我的社保交不进去，说我上家的公司还没给我办离职，我今天打电话问上家公司，人家说得到下个月，请问是不是这样的
　问题来自：江苏 - 南京　悬赏：0分　咨询时间： 20:46　咨询人：qiam2596
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法律快车律师回复共1条回复
你好，如果社保能够连续交，没有太大问题。
回复时间： 20:48
你好，现在是交不上去阿，我现在的公司要给我叫3月份的社保阿，交不上去试用期没法过阿，该怎么办呢？
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本月行情持续震荡 67家上市公司高管辞职套现
　　本月行情持续震荡 不少高管不惜辞职套现
　　本报讯 随着股市的不断扩充，一大批千万富翁甚至亿万富翁出炉，这其中不乏持有公司股权的高管们。不过，随着股市的涨跌，这些高管的身家时有起伏，这使得不少上市公司的高管很揪心。为此，不少高管不惜辞职套现，本月一大波高管辞职公告再度来袭。统计显示，11月以来，半个月里已有67家A股上市公司的80多名高管宣布辞职。
　　辞职高管不少持股权
　　数据中心统计，本月以来，沪深两市有67家上市公司发布了高管的离职公告，相当于平均每天有4家公司高管因为个人原因、身体原因或工作调动等原因离职，而10月份则仅有41家公司高管离职。
　　据数据中心统计，上述67家上市公司中，中小板和创业板公司达到33家。记者粗略统计发现，在上述中小板和创业板公司，辞职的高管不少都持有上市公司的股权。如昨晚发布高管离职公告的东软载波，离职的高管为公司董事肖舟，其持股数量为1155万股，按昨天的收盘价33.7元计算，其持股市值超过3亿元。同样，科伦药业、蓝色光标、达意隆等一批上市公司的高管都在本月辞职，这些高管也持有不同数量不菲的股权。
　　辞职为尽快套现股权
　　虽然对于高管辞职的原因，上市公司往往以个人或身体原因为由，甚至含糊不清，但是业内人士指出，高管为尽快套现手中的股权而辞职，早已不是什么秘密。
　　以本月9日提出辞职的达意隆的副总经理张赞明为例，目前其持有该公司240万股，其中流通股和流通受限股份分别有60万股和180万股，受限股份总持股市值近千万元。
　　粗略统计，本月辞职的多数高管的薪水一年大约在几万元到几十万元不等，相对上千万元乃至上亿元市值的股权，薪水实在显得有点微不足道。如本月提出辞职的蓝色光标元老陈良华，其去年在公司领取年薪60万元，而其持股市值超过15亿元。
　　一位证券分析人士直言不讳地表示，对于不少上市公司高管而言，手里握有大量的股权，如何落袋为安才是他们最为关心的事。
　　本月高管频频减持
　　尽管本月行情持续震荡，但高管减持依然毫不手软。本报数据中心统计，本月以来有103家公司的高管进行了209次不同规模的减持，累计套现的总规模高达13.07亿元。
　　其中，科林环保、浙富股份、华平股份、湘鄂情三家公司的高管减持规模都在亿元以上。另外、新大新材、三五华联等多家上市公司高管的减持规模也超过千万元。
　　在上述公司中，还出现了高管集体减持的行为。以科林环保为例，共计有7名高管连续8次减持公司股票共计700万股，市值达到1.98亿元，受此影响公司股价本月下跌5.55%。同样，浙富股份、华平股份、湘鄂情、金亚科技等公司，均出现高管集体减持的情况。 （重庆商报）
[责任编辑：你好，因为家里有急事我在本月的20号像公司提出辞职，我想做到本月的25号的离职，公司应不应该扣我的工资_百度知道
你好，因为家里有急事我在本月的20号像公司提出辞职，我想做到本月的25号的离职，公司应不应该扣我的工资
为家里有急事要离职，提前一个月，公司不让我走，我是提前五天递的辞职报告，否则不发给我工资，说一定要按流程走
我有更好的答案
应该按实际工作时间结算工资，单位扣工资是违法的。
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