2016年生育保险和医疗保险将合并最新消息
2016年生育保险和医疗保险将合并最新消息
编辑：东兰
　　目前中国体系由&五险一金&组成。其中，养老保险总费率28%(单位缴费20%、个人缴费8%)、医疗保险8%(单位缴费6%、个人缴费2%)、失业保险费率2%(单位个人比例各省自定)，工伤保险和生育保险由单位缴费个人不缴，工伤保险平均费率为0.75%，生育保险的平均费率为不超过0.5%。 人力资源社会保障部、财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知。
　　2016年生育保险和医疗保险将合并最新消息
　　各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、财政(财务)厅(局)：
　　为降低企业成本，增强企业活力，根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，经国务院同意，现就阶段性降低社会保险费率有关事项通知如下：
　　一、从日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省(区、市)，将单位缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市)，可以阶段性将单位缴费比例降低至19%，降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省(区、市)确定。
　　二、从日起，失业保险总费率在2015年已降低1个百分点基础上可以阶段性降至1%&1.5%，其中个人费率不超过0.5%，降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省(区、市)确定。
　　三、各地要继续贯彻落实国务院2015年关于降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关政策规定，确保政策实施到位。生育保险和基本医疗保险合并实施工作，待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。
　　社会保险费率调整工作政策性强，社会关注度高。各地要把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来，加强组织领导，精心组织实施。要健全基本养老保险激励约束机制，确保基金应收尽收，实现可持续发展和长期精算平衡，并确保参保人员各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付。
　　社保什么情况下可以退保?
　　退保有严格的条件限制，仅以下情形可以退保：
　　(1)参保人员达到退休年龄而未缴满15年
　　(2)重复参保且结束劳动关系的可退保
　　(3)参保人员出国定居
　　(4)参保人员死亡。
　　如何办理个人社保退保手续?
　　1、办理个人社保退保手续的条件：
　　(1)参保人员出国定居
　　证明及公安机关户口核销证明
　　(2)养老保险已办理终止参保异动手续，且没有欠费记录
　　2、办理社保退保手续办理的流程：
　　(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
　　(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
　　(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台，开具转账支票。
　　(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
　　社保的问答：
　　1、社保为什么不能中断
　　答：首先，比如在北京，如果你是外地户口，只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房，这里的社保只包括五险。只要中间断一天，五年就要重新计算了。
　　其次，养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。不管参保者曾连续缴费多少年，一旦中断缴费，断保期间将不再享受医疗保险待遇，医疗费用不能报销;女交满20年、男交满25年，退休了才能享受终身。可是最不划算的是，交了却不够年限。这里要解释一下的是：养老和医疗都是可以累积的，断了也能续上。
　　另外，北京市的养老保险实行&多缴多得&原则，由于社保中断期间不计入工龄，中断时间越长、缴费金额越少，最后领取的养老金也越少。
　　2、社保中断了怎么办
　　如果你是冲着买房买车，一定要注意：千万别断，哪怕断一个月，按照北京的规定，补缴没戏，五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交，务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。
　　3、社保转异地注意事项
　　如果之前在北京，现在又想回老家工作，社保要不要转移?当然要续上，务必办转移!
　　现在很多人离开北上广，都放弃了之前缴纳的社保，觉得没什么用，回去以后再重新缴纳。如果你从25岁到40岁，在北京已经上了15年的社保， 40岁回到家没有转移社保，回老家重新上的，你连医疗保险的缴费年限都够不上，到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了，之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不就亏大了。
　　4、五险怎么转?
　　在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。
　　其中，养老保险你个人的部分可以全部转走，单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限，个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了，去新单位直接上就行了。
　　5、公积金怎么转移?
　　需要去老家的公积金管理中心开具&新单位接收证明&、&当地公积金中心的建立账户证明&、&当地公积金中心的银行账户开户行名称&这三样材料，到原单位办理账户转移。如果不转移，这边就给你封存了，退休后可以取出。
　　如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下几点：
　　1、养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
　　2、医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。还有的地方规定如果断缴超过2个月，会有6个月的等待期，这6个月中你是不能报销的。
　　3、办理社保代缴业务，要先将档案调到当地人才。具体流程为：持个人身份证、户口簿到人才交流服务中心开取调函&&持调函到单位将档案取出&&持借记卡(规定银行)、个人档案等相关资料到人才交流服务中心办理相关手续。届时只要自己每个月将足够的保险金额存入该借记卡即可，其中包含医疗保险、养老保险和失业保险三项。人才交流服务中心收取按每月收取档案保管费。
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2016年生育保险和医疗保险将合并最新消息相关推荐2016年度医疗生育保险缴费基数确定 - 今日头条()
黄河新闻网晋城讯 近日，晋城市医保中心公布了2016年医疗生育保险缴费基数标准，2016年医疗生育保险最低缴费基数为2736.05元/月，最高缴费基数为13680.24元/月。根据我市统计局公布的相关统计数据和《晋城市人力资源和社会保障局关于印发晋城市城镇职工基本医疗保险和生育保险五个管理办法的通知》的规定，若职工的工资收入低于我市上年度在岗职工平均工资60%的，按60%确定缴费基数，即2736.05元/月；高于300%的，按300%确定缴费基数，即13680.24元/月。灵活就业人员缴费基数可自愿选择按我市上年度在岗职工平均工资确定，即4560.08元/月；或按我市上年度在岗职工平均工资的60%确定，即2736.05元/月。（段淑英）
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(C) 2016 今日头条 违法和不良信息举报电话：010-公司名称：北京字节跳动科技有限公司2016年养老保险基数是多少_百度知道2016年浙江生育保险报销条件流程
- 盘宽 2016年浙江生育保险报销条件流程标签：&&&&&&&&&&&&
　　生育保险是指生育保险对符合以下的职工的补充行为符合国家企图生育政策生育或者实施企图生育手术。或是参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。下面是学习啦小编整理的一些关于生育保险如何领取的相关资料，供你参考。
　　生育保险
　　一、用人单位需要提交的申报材料
　　1、社会保险登记表;
　　2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;
　　3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。
　　二、浙江生育保险领取要提交的申报材料
　　1、企图生育部门签发的企图生育证明(原件及复印件);
　　2、医疗部门出具的婴儿出生(逝世亡)证明(原件及复印件);
　　3、生育女职工、企图生育手术职工本人身份证(原件及复印件);
　　4、企业职工生育医疗证审领表;
　　5、企业职工企图生育手术医疗证申领表;
　　6、企业职工生育医药费报销申请单;
　　7、企业职工生育保险待遇核准结算表;
　　8、企业职工生育保险外地就医申请表;
　　9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;
　　10、收款收据。
　　三、配偶生育的男职工需要提交的材料
　　1、企图生育部门签发的企图生育证明(原件及复印件);
　　2、医疗部门出具的婴儿出生(逝世亡)证明(原件及复印件);
　　3、男职工本人身份证(原件及复印件);
　　生育医疗费，该当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办;
　　生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，该当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办;
　　企图生育手术费用，该当在手术前申办;
　　男职工假期津贴，该当在其配偶生育后1年内申办。
　　逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。
　　用人单位未按规定期限到当地社会保险经办机构为其参保职工申办生育保险待遇的，该职工的生育保险待遇由用人单位遵照所在统筹地区的待遇项目和标准支付。
　　生育保险的保险范围
　　一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或企图生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
　　二、生育营养补贴与围产保健补贴，凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
　　三、一次性生育补贴，原在单位参加生育保险的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合企图生育规定生育时，可享受一次性生育补贴流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，对参加生育保险的男职工，其配偶未列入生育保险范围，符合企图生育规定生育第一胎时，可享受50%的一次性生育补贴。
　　四、生育津贴补偿到单位，参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
　　五、企图生育手术费，包括因企图生育需要，实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用，列入生育保险基金结付范围。
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