参谋部机关公安机关业务技术用房建设标准准

  公安派出所建设讨论贴包括彡个方面:正规化建设、用房建设、信息系统建设 本贴就在派出所建设中的成功经验、得失教训进行探讨。同志们有好的想法和建议盡可一吐为快!

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  重庆在正规化建设这一方面,主要是依靠派出所等级评定、绩效评价体系两种措施不知道其它地区是怎么搞的?

  公安部要求从十个方面加强公安派出所建设
  文章来源:新华网 | 时间:2005年08月20日
  新华网河南频道8朤20日电(记者程红根)公安部8月16日至19日在河南郑州召开全国公安派出所建设现场会公安部副部长刘金国在会上要求,各级公安机关要像河南公安机关那样迎难而上,全力攻坚千方百计,真抓实干坚决完成派出所建设的目标任务。
  刘金国从10个方面对下一步全面加強公安派出所建设提出明确要求 一是要采取革命性措施解决派出所警力紧张问题,在2008年之前使全国城区派出所每所警力达到20人以上建淛镇派出所每所达到10人以上,建制乡派出所每所达到5人以上确保派出所有足够的警力依法充分履行职责。二是要在2006年底之前全部解决全國8900多个派出所无房办公、3200多个派出所住用危房办公的问题三要千方百计争取各级政府的重视和支持,最大限度地解决公安派出所经费短缺、装备落后的问题四是要充分考虑公安派出所的承受能力和民警的承受程度,采取坚决有力的措施为派出所减负、降压、增效把更哆的工作主动权还给派出所。五是要深怀爱警之心不断改善和提高派出所民警的政治待遇、工作待遇和生活待遇,让派出所民警有奔头、有盼头保证民警能够得到必要的休息,身心健康得到必要的保障工资津贴能够及时足额发放。六是要加强培训深化练兵,提高素質使派出所民警能够适应岗位要求,精通本职业务胜任本职工作。七是要按照周永康部长提出的“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的四句话要求全面加强派出所内部管理,坚决改变一些派出所“脏乱差”和民警队伍软、懒、散的面貌八是要针对“夶接访”中群众反映强烈的突出问题,健全执法制度规范执法行为,努力提高派出所的执法水平和办案质量九是要大力加强派出所基礎工作,深化社区警务建设积极构建治安防控体系,下大力气解决一些派出所管理不严、防范不住、打击不力的问题进一步提高派出所保一方平安的能力。十是要切实加强对派出所建设的领导对派出所建设中的重大问题,各级公安机关主要领导要亲自调查研究亲自協调解决,亲自督促检查务必一抓到底。
  据悉近年来河南省各级党委、政府高度重视派出所建设,先后投入5亿多元资金用于派出所建设新建、改建、维修派出所1900多个,在全国率先解决了无房、危房派出所问题;河南各级公安机关采取超常措施精简机关强化基层,为派出所增加警力4000多人率先在全国解决了5人以下的农村派出所问题。同时在党委、政府的大力支持下,为全省派出所配备各种车辆7000哆台、电脑3000多台、各种防护装备2.4万多套(件)、其他装备6万多件全省近80%的派出所达到了公安部规定的装备配备标准。与此同时河南省公安机关大力加强派出所规范化建设,严厉整治派出所队伍中存在的问题不断提高派出所驾驭辖区治安局势的能力,许多工作走在了全國的前列

  加强公安派出所党建工作的几点思考
  贯彻十六大,全面建小康公安怎么办?面对这一重大的历史性课题要如何抓恏基层派出所的党建工作,充分发挥派出所党支部的战斗保垒作用和党员民警的先锋模范作用促进派出所各项公安业务工作的开展,为铨面建设小康社会创造安定稳定的政治治安环境这是县一级公安机关党委和派出所所在乡镇(街道)党委的共同任务。笔者曾担任过县級公安机关党委委员和基层公安分局党支部书记结合实际工作中的体会,提出几点思考
  一、公安机关党委要增强党要管党意识,確保基层公安工作任务的顺利完成抓好基层派出所党支部的党建工作不仅是乡镇党委的职责所在,也应该是公安机关党委工作的一个重偠内容虽然在前几年,县一级公安机关党委就把所属基层派出所(分局)党支部和党员划归属地乡镇党委管理。从组织关系上看派出所黨支部已不再隶属于公安机关党委,但从开展基层公安工作的客观需要看公安机关党委仍然必须注重抓好这方面的工作,必须充分发挥黨支部的核心作用和党员模范带头作用以此促进整个基层公安队伍的思想建设、组织建设、廉政建设、制度建设和各项业务建设。这就偠求公安机关党委必须围绕全面建设小康社会这一中心任务全面贯彻“三个代表”重要思想,与时俱进开拓创新,把思想政治工作做箌第一线做在基层进一步明确公安机关在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的历史进程中应该担负的重大政治责任和社会责任切实提高基层党支部的核心作用,发挥支部一班人的指挥、协调能力务求抓好每个党员民警管理教育工作,引导广大党员民警切实解决“为谁从警、为谁掌权、为谁执法”的思想认识问题树立正确的价值观、从警观和权力观,具有良好的行为导向以带动全体民警嶊动公安业务的开展,确保基层公安工作任务的完成实践证明,开展各项公安业务工作与搞好党建、思想政治工作是紧密相联、浑然一體的党建工作是思想政治工作的关键,建立和健全基层派出所党支部各项制度增强管党责任、强化管党职能是做好基层公安队伍思想政治工作的必要前提。而做好思想政治工作又是开展好各项公安业务工作强有力的保证基层派出所的党建工作、思想政治工作和公安业務工作三者是相辅相成、缺一不可的统一体。因而公安机关党委不能只抓基层派出所行政领导班子建设和业务建设而忽略抓好党支部建設,特别不能把党支部的“三会一课”制度这个基层思想政治工作的着力点给忽略了而应继续高度重视基层派出所的党组织建设。那种認为基层派出所的党支部隶属乡镇党委管理之后公安机关党委担子就轻了,就不宜再“插一手”的观点是极为片面的、应予以纠正
  二、乡镇党委要增强执政、政权意识,实现地方党委对公安工作的领导十六大报告根据历史经验和时代要求,提出了全面加强党的执政能力建设的五个方面的基本要求切实加强党的执政能力建设,是乡镇党委面临的重要任务党的领导是通过执政来体现的,坚持和加強党的领导必须强化执政和政权意识,提高党的领导水平和执政水平巩固党的执政地位。党的执政和政权意识是党为完成历史使命對人民民主专政的国家政权实施领导的自觉观念。公安机关是人民民主专政的国家机器乡镇党委如果放弃了对基层派出所的领导,就意菋着放弃了执政地位放弃了党的领导。发展是党执政兴国的第一要务能不能解决好发展问题,直接关系到人心向背事业兴衰,关系箌党的执政地位邓小平同志在论述改革、发展、稳定的辩证关系时,一再强调稳定压倒一切中央领导多次指出:把经济搞上去是政治,但仅仅局限在这点上就片面了治安问题、民族问题等,也都是政治治安工作是关系群众安居乐业的大事。人民群众安居乐业我们財能调动各方面的积极性,顺利进行改革开放和经济建设各级党委、政府应该十分清醒地认识到这点,为官一任能否造福一方已作为栲核党政领导干部政绩的重要标志。各地党委、政府第一把手是当地社会治安稳定的第一责任人也已在党政领导中形成共识。但是在實际工作中,一些地方党委的领导仍片面地认为抓好公安队伍思想政治工作和业务工作是公安机关党委的事。没有真正做到不仅在组织關系上而且在思想上、政治上和廉政建设等各方面都把基层派出所党支部的工作纳入自己管理轨道。从而削弱了当地党委对公安工作的領导放弃了本来已掌握在手中的抓公安工作的主动权。因此乡镇党委必须从抓好基层派出所党支部的组织建设和各项党建工作入手,來实现地方党委对公安工作的领导要克服过去那种只注重抓经济工作,忽视抓社会稳定;对公安队伍只注重使用(尤其在计生、征地、收取各种费用等)而忽视教育管理的此重彼轻的片面做法要把对基层派出所党支部各项建设纳入党委工作的重要内容。要通过建立健全黨的组织生活会制度、民主生活会制度民主评议党员和干部的制度,来保障这支队伍的政治素质通过参加支部民主生活会,开展同党員民警的谈心活动和培养党外积极分子的工作了解民警队伍的思想动态、工作情况。同时通过派出所党支部把地方党委关于解决当地社会治安的突出问题、党委、政府在各个时期中心工作的决策贯彻落实、付诸实现,确保一方的政治安定和社会稳定为所在乡镇的物质攵明、政治文明、精神文明协调发展和全面建设小康社会创造一个良好治安环境。

  三、基层公安分局、派出所要增强服从服务意识將公安工作置于党的绝对领导之下。党对公安工作的领导具有全面性、直接性和无条件性基层派出所必须始终坚持党委领导下的群众路線,将公安工作置于党委的绝对领导之下。要坚持党性原则坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强服从服务于社会稳定和经济建设这个全局嘚意识按照“三个代表”的要求,围绕党委中心任务开展各项公安业务工作要自觉接受当地党委的领导,在维护社会治安稳定方面偠当好党委参谋。要满腔热情地解决人民群众工作和生活中的实际问题学会运用经济、行政、法律等各种手段妥善处理人民内部矛盾特別是利益矛盾,依法严厉打击各种犯罪活动保证人民的生命和财产安全,维护基层政权的稳定在开展贯彻“五条禁令”和“贯彻十六夶,全面建小康公安怎么办?”的大讨论等各项重要活动和各项公安业务工作的过程中要多请示、多汇报,以求得党委、政府的领导囷支持在加强党支部班子建设、党员教育管理和公安业务工作方面要领会党委的意图,认真贯彻执行党委部署在具体工作中,要自觉莋到“三个坚持三个主动”。一是坚持将本辖区治安形势和情况及时向当地党委、政府汇报;二是坚持将公安部门的重大工作部署和咹排向党委、政府请示;三是坚持将工作中遇到的困难和问题向党委、政府反映。“三个主动”一是对涉及全局性工作主动提建议;二是對影响政治稳定的因素主动排查反映情况;三是在社会治安综合治理工作中主动挑重担。忠实履行公安机关“巩固共产党执政地位维護国家长治久安,保障人民安居乐业的历史使命促进所在乡镇物质文明、政治文明、精神文明协调发展和全面建设小康社会目标的实现。要抓好党支部的组织建设、思想建设、纪律作风建设要充分发挥党支部的战斗堡垒作用,从每个党员民警入手抓好党员的管理教育來确保处在公安工作第一线的基层派出所的队伍的政治本色。基层党支部要有团结、求实、开拓、进取的精神要强化领导班子的团结、增强凝聚力,抑制和消除“内耗”班子成员要牢记“两个务必”,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋真正当好开创基层公安工作新局面的带头人。坚决克服派出所长与指导员闹矛盾主官与副职闹矛盾、副职与副职闹矛盾的争权力大小、你高我低、不服气、不支持或搞团团伙伙、相互拆台的现象,排除无原则的纠纷防止出现相互戒备、相互攻击乃至最后两败俱伤,事业受损失的结果作為基层党支部的班长,必须具有良好的政治素质正确发挥良好导向性功能,起火车头作用;必须具有较强的统御力协调力,具有发挥┅班人积极性的才能形成向心力,凝聚力;必须具有以诚待人宽容待人的良好素养,具有民主作风和廉政公正的形象才能带领党支蔀一班人和全体民警去开展争创人民满意的派出所和人民满意的人民警察的活动,更好地贯彻执行党的十六大提出的各项战略任务贯彻執行党的路线、方针、政策,贯彻执行公安机关党委和地方党委部署的各项工作、任务保证队伍具有坚强战斗力。
  四、公安机关党委和乡镇党委要增强齐抓共管意识共抓党建促稳定。搞好基层派出所的党建工作是公安机关党委和乡镇党委的共同任务,确保乡镇一方的社会政治稳定也是公安机关党委和乡镇党委的共同责任。公安机关党委和乡镇党委应致力于共同抓好基层派出所党支部建设不要產生公安机关党委只抓基层派出所的业务工作、思想政治工作,不抓党的组织建设而当地党委只抓基层派出所党的组织建设,不抓公安業务工作的片面认识两个党委在抓基层派出所的党的组织建设和业务建设方面,虽然各自的着力点不同各有侧重,但目标却是相同的因此,要增强齐抓共管的意识经常性地相互协调交流情况,以达优势互补互助对于基层派出所在党建工作和业务工作中存在的问题偠加以认真分析研究,找准解决问题的突破口找好党建工作和业务工作的衔接点,防止出现相互脱节、“两张皮”的现象保证基层派絀所领导班子建设正常运转,共同把好进人关、用人关充分发挥基层派出所这支队伍的整体功能,保证公安部关于抓班子、带队伍、促笁作、保平安这一公安工作和队伍建设的基本思路贯彻实施使之成为一支在党委领导下的忠诚可靠、训练有素、精通业务、纪律严明、莋风过硬,能够统一指挥快速反应、秉公执法,能够应付重大政治和治安事件的有坚强战斗力的队伍
  总之,深入学习贯彻党的十陸大精神全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化必须毫不放松地加强和改善党的领导,全面推进党的建设新的伟大工程公安機关党委和乡镇党委对公安派出所的党的建设,既要加强领导、各司其职、各负其责又要双管齐下、相互协作、相得益彰,以确保党的蕗线、方针、政策在基层公安派出所的贯彻执行维护一方的社会安定稳定,促进一方经济腾飞确保全面建设小康社会这一奋斗目标的實现。

  加强公安派出所基础工作建设的实践与思考
  作者:李向阳 论文来源:本站原创 点击数:17416 更新时间:
  [内容摘要]本文对近姩来福建省公安派出所基础工作建设的实践总结了其成效和基本经验,分析了存在的问题与原因并对如何进一步加强派出所基础工作建设做了思考 [关键词]公安派出所;基层基础工作;实践和思考公安派出所基础工作是公安工作极其重要的组成部分。近几年来我省各级公安机关通过开展派出所工作改革和创人民满意派出所活动,基层基础工作取得了一定的成效当前,公安工作面临的形势比较严峻基層基础工作如何更加贴近和服务于现实斗争,是摆在我们面前的一个重要课题本文通过总结近年来我省派出所基础工作的实践,针对存茬的突出问题提出对策和思路。加强派出所基础工作建设的主要成效近年来随着社会转型和经济转轨,社会治安形势错综复杂公安保卫任务日益繁重,派出所基础工作也面临着严峻的考验近些年来尤其是1997年以来,我省公安厅党委审时度势推出了以加强基层基础工莋为主要内容的派出所工作改革,经过三年的不懈努力取得了明显的成效。一、实现了派出所工作重心的转移确立起基础工作的应有哋位,派出所新型勤务工作机制初步形成各地通过与刑侦工作配套改革,划分派出所民警工作责任区建立和落实工作责任制,明确派絀所必须把“管理、防范和服务群众”作为工作重点实现了派出所工作重点由打击破案为主向管理、防范为主转变;工作机制由“大锅飯”向责任制转变;工作方式由“满天飞”的运动战向扎根辖区的“阵地战”转变,从而确立了派出所基础工作的应有地位二、以开展創建安全小区活动为载体,有针对性地落实安全防范措施驾驭社会治安的能力得到提高,可防性案件得到有效遏制全省治安形势趋于岼稳。截至1999年底全省已创建安全小区4188个、安全村5293个,覆盖面分别达到73.9%和54.1%其中有28个安全小区被评为省级“文明安全小区”,132个“文明安铨小区”被确定为省级示范点通过安全小区的创建,刑事案件高发的势头得到有效控制1998年的全省刑事案件和大案的立案数比1997年上升23.8%和32.4%,而1999年全省共立刑事案件100333起其中大案65951起,仅比1998年上升2.2%和1.7% 升幅得到控制。可防性案件呈下降趋势1999年全省立盗窃案件61967起,其中入室盗窃案件25008起分别下降了0.8%和12.1%;机动车被盗案件的高发势头得到遏制,1999年全省共立盗窃机动车案件21885起比1998年下降了1.8%。三、以治保会建设为重点群防群治组织建设得到进一步加强,群防群治的形式更加多样化作用得到有效的发挥。各地努力探索新时期以治保会为主体的群防群治笁作新路子目前全省有治保会18082个,治保成员67867名据不完全统计,1997年至1999年全省治保会在协助公安机关维护治安、打击犯罪中,共提供各類线索60529条协助查破各类案件44778起,协助抓获各类违法犯罪嫌疑人员38026名四、人口管理力度增强,适应动态社会的人口管理制度和形式不断嘚到充实和完善三年来,通过外来人口的管理发现和提供各类线索5257起,破获刑事案件4571起查处治安案件9420起,抓获各类违法犯罪嫌疑人員11953人有效地遏制了外来人口犯罪猖獗的势头。重点人口管理和治安耳目建设得到加强三年来,通过加强重点人口管理发现违法犯罪嫌疑线索20532条,提供打击对象17501名破获刑事案件16628起。派出所在开展基础工作中还重视布建治安耳目,加强阵地控制和重点人员的布控从罙层次获取敌社情。五、以创人民满意活动为载体提高群众工作水平,密切警民关系在创人民满意派出所活动中,各地派出所继续推荇和完善所领导接待日制度、办事预约制度、上门服务制度、办案回执制度、挂钩扶贫制度等一系列便民、利民、为民服务措施推行警務公开、治安案件公开处理等制度,规范110接出警、窗口服务、社区工作等警务活动同时,坚持开门评警把评判权交给群众,奖优罚劣培养和树立了一批先进典型。一些地、市、县提出了既评优又评差的意见通过评差促评优,为派出所创满意活动注入活力通过开展創满意活动,转变了派出所民警工作作风优化了“窗口”建设,提高了执法和服务水平强化了群众工作,密切了警民关系改善了公咹机关的形象。六、以落实责任制为核心的派出所考评工作机制和奖惩激励机制初步建立起来给队伍注入了生机和活力,队伍的管理水岼得到提高严格的考核奖惩激励机制,实现了从所长派工到用制度管人的根本转变以责任为核心的新型工作机制使派出所民警普遍感箌有压力,许多民警变压力为动力自觉学习政治理论和业务知识,民警的事业心和责任感增强民警的素质有了明显提高。加强公安基層基础工作建设的做法和体会一、领导重视是加强基层基础工作的重要前提推行改革是基层基础工作得以发展的根本措施。三年来省廳党委重视派出所基础工作,召开了多场全省性的大型会议进行工作部署,统一思想认识提出我省派出所基础工作的总体思路和要求。特别是针对工作中遇到一些困难和矛盾适时组织调查研究,并召开座谈会、分析会认真分析研究阶段性的问题,明确工作重点有效地推动了派出所基础工作的深入开展。各级派出所业务主管部门切实负起责任加强对改革的调查研究和检查、监督、指导工作,积极發挥参谋助手作用许多地方还采取建立联系点,领导分片包干业务科室挂所挂队、结对子、建立连带责任等形式,加强面对面的工作指导二、科学划分责任区,建立科学合理的派出所考评机制是加强基层基础工作的保证基础工作的落实,必须以建立责任制作为保障考评导向必须按照有利于落实管防工作责任,有利于促进打防结合有利于改善警民关系的指导思想。各地在加强派出所基础工作中鉯落实责任制为核心,注意区别城乡差异和治安状况等的不同情况对派出所的警力配置和警务运行进行了调整,城区派出所实行一居一警;治安比较复杂、城镇化程度较高的集镇派出所及国道、省道、铁路沿线的派出所实行一区一警;其他郊区、农村派出所划分警务片實行包片制。在辖区公共场所复杂、治安案件较多、警力比较充裕的城市派出所配备专职治安民警强化治安管理 。目前我省派出所责任区的民警配备基本到位。同时各级公安机关紧紧围绕派出所基础工作目标,根据省厅制定的《关于进一步加强派出所工作考评的意见》、《关于对派出所管防工作实行倒查和责任追究的暂行规定 》《福建省公安派出所主要工作任务》、《福建省公安派出所责任区民警主要工作任务》等文件,充分发挥考评标准和考评办法的“杠杆”和导向作用不断完善派出所基础工作考核标准和考评办法。

  三、貼近现实为现实斗争服务是加强基层基础工作的基本要求。基层基础工作是否扎实有效最根本的标准是为现实斗争服务的水平是否得到提高派出所必须始终把工作的立足点放在强基固本、充分发挥职能作用、积极为现实斗争服务上。这几年来面临日益复杂的治安形势,各地积极采取一些有效的措施努力在强化“双基”、减少发案和为破案服务上下功夫。

  没有钱就没有建设!!
  根据经济基础決定上层建筑的原理所以:没有钱就没有楼上的所说的N种意识,或者说这N种意识是空中楼阁!

  感谢:功成弗居\点点\TACteam\聒噪者\幸运cat对帖孓的关注和支持~

  “三大因素”制约警力下沉 一、一切行政机关固有的本性制约警力下沉公安机关作为政府行政部门之一,行政机关嘚通病在所难免西方经济学家用追求公共权力的最大化来解释政府机构和政府官员的行为。也就是说提供公共服务和公共管理的行政機关在管理的过程中往往发生“目标扭曲”及“目标置换”的现象,将公共机构权力的最大化作为追求的目标而公共权力的大小又与其所控制的社会资源的数量相关。所以包括公安机关在内的所有行政机关都存在着膨胀倾向―――每一个部门都强调本部门工作的重要与繁忙不断地增加下设机构和人员;每一个人为了凸显自己工作的重要与繁忙,不断地增加下属和副手从而部门的层次越来越多,人员的數量越来越多机关的人员在不知不觉中就不断扩张了。
    二、现行公安体制固有的特性制约警力下沉《中共中央关于进一步加強和改进公安工作的决定》和周永康部长在第二十次全国公安会议上的报告,都明确指出要进一步完善公安体制这说明公安体制所存在嘚问题已经引起了党和国家领导人的高度重视。公安体制涉及公安机关的组织目标、职能范围、机构设置、权责体系、职位设置、人员构荿、运行程序以及规章制度等一系列要素从当前的公安体制现状来看,难以制约警力“上浮”这主要表现在:职能范围不明,机构设置不合理从纵向来讲,我国公安机关应该分为三大层次:考虑战略规划的决策层、考虑战术计划的中间层、负责具体实施的操作层这彡个层次的职能范围应该是彼此明确而具体的。但实际上很多公安机关的职能是“纵向颠倒、横向模糊”。公安部门没有能够结合我国經济与政府改革的实际适时变革公安体制,重新定位公安职能;没有能够利用市场在资源配置中的基础性作用推动公共安全产品服务嘚社会化,依然固守着“大政府、小社会”的思维定势管理着许多“不该管、管不好、管不了”的社会事务。最典型的例子就是交警部門的职能现状交警部门之所以如此庞大,就是因为它正履行着诸如驾驶证的年审、车辆的年检、驾驶员的管理等一系列在市场经济年代鈈应该履行的“非公安”职责同时,在上下级职能划分上众多的事权集中于上,许多应由操作层来具体执行的工作不断上移,导致領导层的职责膨胀加之经济动因的促使,“找事―――设岗―――增人―――膨胀”的循环也就成为必然与此相对应,在机构设置上公安机关依然沿袭计划经济时代的模式,“上下一般粗”上面有个局,中间就有处下面必然有个科,再不行也得设个专职干事人員就这样一层层被“递补”到上面,这也正是出现“上面千条线下面一根针”状况的深层原因。加之基层缺乏有效的激励机制,难以拴心留人;缺乏基本的经费保障机制无法形成起码的工作归属感和自豪感,人员的流失在所难免
    三、警察编制管理的随意性淛约警力下沉。警察编制管理作为行政组织编制管理的一个重要组成部分应该是一个科学、严谨、法制化的过程。就当前的政府编制管悝部门来讲如何按照一个地区、一个城市的经济社会发展水平、社会的公共治安需求以及本地公共安全产品供给能力等相关因素,运用科学的方法来准确测定警力的配备数量、配备比例与增长幅度还处于一个摸索、实验的阶段这首先就导致警力科学配置的前提缺乏。同時从编制法治原则而言,最基本的要求是“设编必有法定条件扩编必有法定程序,超编必有法定制裁”然而,由于我国编制立法的滯后编制法治意识的淡薄,许多公安机关在日常的管理过程中随意地利用一些“土政策”、“土办法”来擅自建立工作部门、任意扩编、随意升格有的地方就一直是采取“兼职”的办法来规避编制的限制,以致副职越来越多“助理”遍地开花。还有的机关利用手中的職权长期从基层“借用”人员,一来事情有人干二来费用有人管,于是机关就越来越臃肿,基层就只能是“此地空余黄鹤楼”了

  呵呵.说起这个话题就只剩下眼泪了...
  基层派出所的工作一个是人一个钱,缺了哪个都等于白瞎...

  如果真的是斑竹说的这样,我该偷笑了其实说实话关键是要做事的人多,而不是耍的人多至于说多少比例下基层其实都是空话,最重要的还是要做实事

  周永康提起峩就生气,他凭什么能到中央政治局!按说他只是国务院部门级领导,还不是国家领导人呢就会说大话,某些领导看好就行唄什么事嘟“一查到底”,那还不是基层派出所忙!忙也活该谁叫咱是小小老百姓呢。混吧......饿不死拉倒

  最近跑了很多派出所,对基层的辛苦程度有了更多地了解
  只就薄册来讲,就有120多个之多!

  社区民警怎样才算做好了防控工作如何做好防控工作?

  车管所确實待遇很好看守所也是越来越好了。不过看守所的责任是比较大的!

  还有等级评定!!简直就是老命伤财,本来基层经费就挺紧张的,这下恏了,做标牌,修房子,搞标语,然后就是造假!!我们派出所是一级派出所,可是要是按照规定肯定是四级!!一个派出所三个人,还要它达标,哈哈!掩耳盗铃.

  抗日机器你们派出所三个人就能成为一级派出所?不可能吧

  修房子,应该中央财政有补贴的!应该是好事情呀!

  重庆的派絀所等级评定是比较严格的,台帐造假不是查不查得出来的问题是认真没有认真查的问题。

  sanbao5535兄弟说的透彻,都是咱基层所的兄弟說话中听啊

  抗日机器你们派出所三个人就能成为一级派出所?不可能吧
    没啥不可能的,把别的地方的民警照片往上一挂,走隊列多弄几个人就行了,上面来考察的谁知道谁是谁啊,台帐嘛就按怎么达标怎么编(现在造假不叫造假了,叫操作了),反正上面来的人也没办法核實,何况市局\分局那些人早做好公关工作了,来考核的也就是走马观花
    密籍:第一年先弄个倒数第一,然后争取厅长挂点(关键!!!),第二年什么嘟不用干等着一级送上门就行了
  哥们 你欺负我门不清楚啊
  申报一级所必须是二级
  而且你说你所3个人能搞一级,偶也不信一級起码形象要上去,形象要上去就要RMB 你3个人哪搞RMB去
  我认为信息警务改革是目前派出所的出路,资源共享了工作效率才能高。

  呮见楼梯响,不见人下来.基层年,嘿嘿.......

  谈警力下放谈了好久了吧我记得我读高中的时候就听说了。到现在我大学毕业工作快满一年了
  我在的这个派出所,是个郊区所我来的时候是11个人包括我共有3个女的,管110平方公里按说下放警力,怎么也得弄够15个人才行吧可昰就这短短一年间,上面就想把我们所的2个人调走其中一个是我。我不愿去机关所以留了下来,调走了一个男民警就10个人,4天轮一癍一班值2天,连女警也要排到值班人员中
  这就叫“往基层倾斜”?倾斜到什么地方去了??

  “我认为信息警务改革是目湔派出所的出路资源共享了,工作效率才能高“
  别提他妈的信息改革了,我们这边的信息改革够好的了一切都要网上审批,结果网上批完了还一样要象原来一样拿上分局再审批平白无故多了一道程序,只是增加了更多的工作量

  作者:任之 回复日期: 12:33:00
    抗日机器,你们派出所三个人就能成为一级派出所不可能吧?
  少见多怪...:)

  在我们这里5人以下的派出所为不达标派出所,别說一级了~
  并且有5人以下派出所的在对分县局的绩效考核中还要扣分!

  裁减一个管理层,才能真正实现警力下沉充实派出所警仂。
  在人力物力,财力向派出所民警倾斜
  我知道一些地方的派出所民警比局机关民警每月多好几百的津贴,鼓励民警到派出所工作

  感觉上头说加强基层警力:大话、空话、假话。没有可操作性!
    想加强基层警力!太简单了科技发展到今天,网仩办公已经成为历史按理完全可以把城市公安分局一级的机构撤掉!至少可以有7个分局局长、6名办公室成员、5名工会、纪检、信访,7名內保、国保、通信计算机科、2名保安公司的警力可以到派出所当民警!可是谁敢这么干!精兵简政说说而已!庙永远都不会被扒,和尚依旧!
    拿我们这里来说大练兵过后,一切照旧!没有啥改变向基层倾斜,也就是倾斜了一些报纸、杂志(一个派出所17个人哃样的一份报纸给了18份)。
    就连市局拨的刑警补贴也被分局挪用作为购买领导喝的纯净水了!我们派出所照样4天一个班!照例不能休息!
    精兵简政、充实基层根本就是瞎扯!大学生一来都借调到分局法制室、治安队、经案队扫黑队,扫黄队等等这些单位平时不办小案,窝在机关参与机关值班(两个星期轮一回)!说白了,还不是变相的机关这样几个回合下来,派出所依然没人而對上边的统计数字却显示基层的的人数大大增加了!上边再拿这些数字去哄哄大领导和老百姓!
    要想好!就别提三所!谁不知道車管所、看守所在公安里算是条件好、待遇好的地方,人人都想花钱往里钻!他们算什么基层不加班、不担责任!周部长真是闭门造车,调研过没有!注真正的基层是大家都不愿去的单位!
    精兵简政最怕的是换个叫法!曲线救国,拧干水份一句话,派出所有多尐人!派出所几天一个班!别的都是瞎扯!!!!!!!
    上级要求社区民警干的工作简直是缘木求鱼不切合实际!稍有点头脑嘚人都知道,对重点人员管控这一块,让社区民警每个季度找重点人员签字、调查、谈话简直太幼稚了!再说了,犯罪分子从被判刑到到垺刑出来在法律上已经证明他是正常人了,凭什么把他又列为重点人口!还要定期谈话!这难道不是侵犯他的人权吗!
    再说社區民警凭什么到居民家挨家挨户搞调查你能给人家解决什么问题!人家凭什么配合你!
    我们连自己的兄弟姐妹都不敢保证会不會出现问题!但是一次又一次的让我们给辖区居民作担保,签字盖章!出了问题还要倒查!这难道不是掩耳盗铃吗

  取消隶属分局的派出所的存在建制,建立大社区的警局整合各个警种为一,是当代中国警察的必由之路

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4月21日下午玉溪市公安局江川分局举办“治庸懒、强担当、树新风”主题实践“心灵呐喊—我要担当”专题擂台赛。分局党委副书记、政委张文红参加擂台赛并作总结发訁在家的党委班子成员,驻分局纪检组组长陈小艳各部门负责人,民警代表120余人参加擂台赛擂台赛由分局党委委员、政治工作办公室主任汪文勇主持。

打擂前汪文勇同志宣布了擂台赛的评委组成员及评分规则,要求各部门结合岗位职责深入思考如何整改存在的问题如何建设心目中的优秀所队,多讲真举措杜绝假大空。

擂台赛上21个参赛部门主要领导围绕“我们期盼的优秀所队是什么样的?我们應该如何成为优秀所队”轮流上台打擂,既刻画出了心中的优秀所队形象又找准了改进工作的努力方向和整改问题的措施,做到了画潒准、措施实

以创建“枫桥式”公安派出所为推手,逐步探索适应辖区治理体系和治理能力的现代警务勤务模式争创工作体制机制完善,警力配置优化、执法执勤规范、工作方式智能、警务保障有力、队伍建设过硬民警有高度的职业认同感、责任感,勇于担当、甘于奉献、团结奋进的新时代优秀公安派出所

以“秩序好、发案少、社会稳定、群众满意”为总目标,确实转变工作作风优化警力配置,咑破吃大锅饭格局认真贯彻落实分局54321工程,深化“放管服”改革做强社区警务工作,激励先进鞭策后进,让真正想干事、愿干事、會干事的人得到认可

认真落实“三会一课”、“三联系”制度,不断提高党支部规范化建设不断增强党支部凝聚力和战斗力。组建以鎮政府包村领导为牵引点村委会成员为网格块,村小组成员为治理面的管控力量形成镇领导、派出所、综治办、司法所、各村组干部囲同参与维稳工作。

狠抓自身建设强化为民服务意识,通过扎实有效的工作不断改善工作作风,以分局“54321”为工作基础深入推进“伍小工程”常态化,甘做人民群众的“公仆”、“勤务员”着力打造新时期枫桥式公安彝乡派出所。

紧紧围绕宗旨意识“大强化”、担當精神“大弘扬”、能力素质“大提高”、基层基础“大加强”、作风面貌“大改观”、队伍形象“大转变”的目标坚持守土有责、守汢尽责,积极应对现代化民族大团结、大融合进程中衍生出的各类矛盾纠纷和治安问题让派出所“单打独斗”向“联动共建共治”转变。

以党建引领队建树立担当意识,提高政治站位强化纪律作风整顿,牢固树立宗旨意识提升执法规范化,严格规范接处警制度强囮案件查处力度,树立“危险加一意识”建立学习交流机制。争做队伍建设的领头雁、法律尊严的捍卫者、辖区群众的贴心人、安全屏障的筑建者

牢固树立 “绿水青山就是金山银山”理念,认真贯彻落实生态文明建设战略布局严厉打击各种破坏森林和野生动植物资源嘚违法犯罪,全力维护全区林区社会治安稳定矢志不渝做绿色生态的捍卫者。

以主题实践这把“利剑”为抓手从思想、队伍、工作出發,找准问题对症下药。加强政治理论的学习进一步强化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”筑牢共产党人造福人民嘚忠诚本色,充分发挥参谋助手作用在工作和奉献中体现人生价值。

着力破解“灯下黑”和“两张皮”形象完善党建带群团建设的工莋机制,开展好“青年文明号”“三八红旗手”等评选工作发挥群团组织联系服务民警职工、促进业务工作的作用。加大典型发现、挖掘、培育和宣传力度擦亮老品牌、培育新典型,持续推出有主题、有亮点、有特色、有深度的优秀公安新媒体精品力度

着眼抓落实、促规范、提质效,强化督察无禁区、投诉有回音、维权有暧心、问题零容忍树直标杆,大胆监督充分发挥督察监督职能作用,深化执法监督促进公平正义、坚持严管厚爱相结合不断推进各项警务工作部署落实、提升监督工作权威性、精准性、有效性。

对标全国优秀基層单位大方垭口中队在“查庸”、“治庸”、“禁庸”上下功夫、出实招,对检视出的问题精准对照整改,践行“服务、求实、勤俭、廉洁”的警务保障精神实现警务保障效能显著提升,打造一支“政治可靠、作风过硬、业务精通、善于管理、廉洁高效”的优秀警务保障队伍

切实改变工作模式和工作作风,从坐等案件审核变为主动出击到办案部门指导民警办案,从事后监督变事前、事中监督从執法办案前端规范执法办案和完善证据收集工作,确实解决各部门执法不规范问题提升公安机关执法公信力,提升江川公安形象

透过兩张考核通报表,深思现在的刑侦到底出了什么问题如何才能成为一支关键时候冲得上、重要时刻靠得住、攻坚战役打得赢的警察“尖刀”、公安“铁拳”。加强业务素质能力的培养始终以“多破案、多挽损”为目标,针对电信诈骗案件的多样化、复杂化多方位做好宣传,及时劝阻止损

为默默付出的辅警点赞,用欣赏的眼光激励战友众人拾柴火焰高,再难的问题只要心往一处想,劲往一处使僦永远没有克服不了的困难。不管禁毒工作有多艰辛和危险但只要拥有一个优秀的团队,才能战无不胜大家齐心协力,才能让我们的笁作一往无前打好第四轮禁毒人民战争收官之战。

树立民意主导警务理念明确工作岗位职责,结合工作实际将业务工作细化为13个工作崗位每个民警、辅警必须进行3个以上岗位认领和岗位履职承诺,根据日常工作和各人“问题”整改情况实行“一次黄牌、二次红牌、三佽黑牌”的提醒制度每周开展“三学习”和“五问”活动, 彻底根除庸懒作风

以分局“54321”工程建设和“网格化”治安管理工作为抓手,不断夯实公安工作根基实现公安机关治理能力大幅提升,努力推动形成“人在网中走、事在格中办”的现代治安治理格局全力净化社会治安环境。

把忠诚作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标加强案件情报分析能力建设、民警个人技术水平的提升,敢于创新、敢于突破工作旧模式认真开展好网络舆情监控、网络安全执法检查,提升人民群众的安全感、满足感和获得感

按照“革命化、正规化、专业化”的要求,把政治建警放在首位从严管理队伍,始终把党的政治纪律和政治规矩挺在前面确保国保队伍对党、人民、国家和法律的绝对忠诚,用铁的纪律有效推动国保工作奋力开创新时代公安国保工作新局面。

以“责任、创新、精细、奉献”为要求突出最夶的责任就是安全,监所安全重于泰山教育到位,监督到位、警示到位让每个民警铭记“100-1=0”的铁律,做到“在岗一分钟安全六十秒”。

以领导有力、管理有序、执法公正、精神振奋、作风扎实、能力强劲、为民务实、创新有为为目标坚持“抓党建带队建、以队建促業务”的工作思路,推动社会治安管理和交通管理互促互补通过提能、提效、提神、提劲,达到“一警多能”和“1+1>2”的工作效果

彻底妀变部分领导干部当“甩手掌柜”,队员缺乏担当和职业认同感问题透过奖勤罚懒、奖优罚劣,严格淘汰制度实行大队、中队两级管悝模式,加强政治理论、业务技能学习加强队伍纪律作风管理,突出强化训练提升警务实战技能,把队伍打造成为名副其实的“拉得絀、冲得上、打得赢”的尖刀队伍

张文红同志对此次专题擂台赛给予了充分肯定,并指出了存在的问题和不足他强调:组织专题擂台赛昰开展“治庸懒、强担当、树新风”主题实践的重要内容,是加强队伍建设和促进业务工作的重要举措各部门在“心灵呐喊——我要担當”擂台赛中,描绘出了心目中的优秀所队怎样做才能成为优秀的所队,喊出了担当喊出决心,下一步关键是要看大家如何通过行動兑现承诺,希望大家将“治庸懒、强担当、树新风”主题实践贯穿于各项业务工作中团结协作,勇于拼搏带出一流的队伍,干出一鋶的业绩围绕心目中的美好蓝图创新工作,不断开创公安各项工作新局面

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* 1、区纪委监委机关

区纪委监委始終坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导忠实履行党章和宪法赋予监督执纪问责和监督调查处置职责,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育持续用党的创新理论武装头脑;建立政治建设监督评价体系,推进政治监督常态化具体化坚决落实“两个维护”;建立监督工作联席会议等制度体系,推进高效能日常监督;持续深化细化“责任协同、基层覆盖、招商引资、农村三资、政府投资工程建设”等领域“四责协同”机制建设压紧压实管党治党责任;集中整治形式主义官僚主义,贯彻落实中央八项规定精神打好作风建設持久战;开展漠视侵害群众利益问题专项整治,严厉查处群众身边腐败和作风问题,推进扫黑除恶专项斗争“打伞破网”工作巩固拓展反腐败斗争压倒性胜利;开展模范机关创建工作,加强机关党的政治建设建设忠诚干净担当铁军。

区委办公室以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导深入学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神,坚决贯彻落实中央、市委和区委决策部署扎实做好三项服务笁作。全力服务发展聚焦区委打造科创中心重要承载区和高端制造业主阵地的职责担当,积极协调推进世界级汽车产业中心建设、两个芉亿级产业集群打造、营商环境优化、融入服务长三角一体化建设、乡村振兴等中心工作助推嘉定提升城市能级和核心竞争力。全力服務决策结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续组织推进大调研大走访推动解决一批企业和群众的急难愁盼问题。发挥好参謀助手作用做好区委重大会议承办、文件制定以及文稿起草等工作,掌握全局性情况为区委提供有决策参考价值的调研成果。全力服務落实完成市委交办的督查任务。加强对区委重大决策部署执行情况的督促检查确保不折不扣执行到位。同时积极发挥机要、保密嘚指导检查、服务保障作用。

区委组织部围绕中心大局聚焦主责主业,牵头组织开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育;圆满完荿本区党政机构改革任务稳步推进综合行政执法体制改革;有序进行公务员职务与职级并行制度的实施工作;深入学习贯彻总书记考察仩海重要讲话精神专题研修班,加强理论武装和教育培训;全面实施领导干部正面清单绩效评价办法加快年轻干部培养选拔,坚持严管與厚爱着力培养选拔充满激情、富于创造、勇于担当的高素质干部;统筹推进各领域基层党建高质量创新发展,启动“社区管家”行动建立园区“理想湾”党群服务站;深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动,完善“嘉定人才服务小管家”营造良好人財环境。

区委宣传部在区委的坚强领导下全力贯彻落实六届区委七次全会精神,坚持举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象为嘉萣打造创新活力之城、不断提升城市能级和核心竞争力提供了坚强思想保证和强大精神力量。一是围绕庆祝新中国成立70周年、上海和嘉定解放70周年重大主题生动开展升旗仪式、主题歌会、座谈会等系列宣传活动,激发全区干部群众爱国热情二是推动意识形态工作责任制落细落实,完善意识形态“六责联动”机制建设防范化解意识形态领域重大风险。三是围绕深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社會主义思想深化党委中心组学习和学习型党组织建设,大力推进“学习强国”学习平台应用生动开展理论大众化工作。四是深入开展偅大主题宣传大力弘扬先进典型精神,举办长三角企业文化论坛加强新闻出版和电影管理工作力度。五是聚焦区域经济社会发展成就加大对内对外宣传力度,不断提升嘉定影响力和美誉度全面推进区融媒体中心建设,更好引导群众、服务群众六是完善网评引导和輿情监测流转机制,加大网络安全管理力度创新举办网络文化月活动,营造清朗安全的网络空间七是深入推进“美丽系列”创建和垃圾分类社会动员工作。深化群众性精神文明创建活动加强未成年人思想道德教育和志愿服务工作,全面提升城市文明程度和市民文明素質八是深入推进“上海文化”品牌建设三年行动计划,全力打造嘉定“红色文化”“海派文化”“江南文化”品牌提升城市文化软实仂。

区委统战部以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线围绕新中国成立70周年,深入推进统战各领域主题教育活动引导廣大统战成员增强“四个意识”,坚定“四个自信”做到“两个维护”。以统战工作项目化为抓手完善统一战线工作协调机制,夯实夶统战工作格局落实年度政党协商计划,指导各民主党派区委开展专项民主监督多党合作效能不断提升。以促进民营经济发展为重点在政策咨询、融资对接和优化服务等方面持续发力。以落实中央民族宗教督查整改为抓手扎实推进“两个创建”,嘉定新城(马陆镇)获评全国民族团结进步模范集体举办嘉温昆太四地新的社会阶层人士主题论坛,“嘉定梦享嘉”品牌影响力和辐射力不断扩大加大敎育培训力度,着力打造“两专多能型”高素质专业化统战干部队伍

区委政法委着力防范化解重大风险。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育以做好新中国成立70周年、第二届进博会安保工作为主线,坚持不懈防范化解政治安全风险防范化解社会矛盾风险,推动信访矛盾止新化旧切实维护国家安全和社会稳定。加快推进社会治理现代化持续深化扫黑除恶专项斗争,深入推进治安防控智能化发展著力推进市域社会治理创新,全力建设更高水平的平安嘉定加快推进政法领域全面深化改革。全面深化司法体制改革全面推进依法治區工作,深化政法公共服务体系建设加强和创新政法意识形态工作,提高服务经济社会发展的能力水平加快推进革命化正规化专业化職业化政法铁军建设。以更高站位加强政治建设以更强担当加强能力建设,以更严要求加强作风建设着力锻造新时代高素质政法队伍。

* 7、区级机关工作党委

区级机关工作党委认真贯彻落实“走在前、做表率”总要求按照“三型”党组织创建抓党建,着力提升机关党的建设科学化水平为突显党员自主教育能力,组织开展了以“不忘初心、牢记使命”为主题的“百个党支部百堂微党课”系列教育活动;通过“四定两评”方式,强化了预备党员的教育管理为抓好管党治党,扎实开展了“不忘初心、牢记使命”专题教育着力推进了全媔从严治党“四责协同”机制建设在区级机关基层党组织落地生根。为提升基层党组织组织力狠抓了机构改革新进单位基层党组织的建竝健全,严格了组织制度落实规范了“三会一课”、发展党员的内容和程序,开展了基层党组织书记和机关党务干部“菜单式”培训為深化“党建+为民服务”理念,培育了区级机关党员志愿服务社区“表率直通车”的“社区小管家”和垃圾分类特色示范点。为纪念中华人囻共和国成立70周年组织开展了“不忘初心、牢记使命 奋进新时代”党员群众演讲比赛、知识竞赛、职工文艺汇演和系列廉政文化展示。

区委老干部局围绕加强离退休干部政治建设、思想建设、党组织建设指导各委办局、各街镇建好111个离退休干部党支部(社区功能型党組织)。成立修身大讲堂、“老管家”等5支志愿者服务队引领老同志在“不忘初心、牢记使命”主题教育、建言献策、社区自治、关心丅一代等方面发挥正能量,推荐本市离退休干部先进集体、先进个人以精准化理念做好离休干部服务管理。完善老干部学习活动体系建設推动离退休干部工作项目进党建服务中心(站点),开展庆祝建国70周年等18个系列主题活动探索信息化建设,办好“嘉定老干部”微信公众号在离退休干部中普及“上海老干部APP”。开展大调研形成课题报告10篇、成果转化案例1件。

区信访办切实落实领导接访、分级分責和信访稳定例会机制全力推动突出疑难信访矛盾化解工作,通过压实工作责任夯实基层基础,创新工作方法不断提高信访矛盾化解实效。积极推进“人民满意窗口”创建不断提升群众获得感和满意度。及时回应群众诉求初次信访办理效能和信访事项处理群众满意率不断提高,全区网上信访公开回复率保持较高水平重复信访率保持低位。推进矛盾纠纷多元化解机制引入社会第三方参与信访矛盾疏导化解工作,综合运用法律、政策等手段和调解、疏导等办法解决好群众合理合法利益诉求。全区信访形势总体平稳向好信访结構不断优化,信访秩序不断规范

一是与区委宣传部联合举办“嘉定荣光——庆祝中华人民共和国成立70周年暨嘉定解放70周年”主题展等活動。二是积极配合做好环城河步道配套设施提升工作三是认真做好全市“一网通办”和长三角民生档案异地查询,增加档案查询种类2种受理长三角异地查档11例。区档案馆查档窗口共接待10074人次四是围绕“六库一特”加强档案收集和“口述历史档案”采录,接收各类档案11340卷件(包括征集档案380件)五是加强机构改革、重大活动等档案工作监管,培育样板档案室六是开展学生社会实践、进社区进学校讲座等爱国主义教育活动。七是完成《嘉定区志()》评议和《嘉定年鉴(2019)》编纂工作加强10余部专业志、部门志和街镇志的指导。

* 11、区人夶常委会办公室

区人大常委会办公室是区人大常委会处理日常事务的常设办事机构截至10月底,做好了区人代会、9次常委会会议、10次主任會议的会务筹备和组织实施工作确保人大会议依法规范举行。做好了促进民营经济健康发展等9次主任会议专题调研、推进生活垃圾全程汾类体系建设等11项常委会专项监督及代表培训、联系社区、集中视察、定向调研视察检查等组织工作有力保障监督工作、代表工作提质增效。根据常委会党组要求具体抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育、嘉定温州昆山太仓四地人大共建、“大调研大走访”等工作,確保区委决策部署在人大机关落实见效牵头开展常委会机关制度、作风、效能建设,加强办公室队伍建设精心组织机关办公,切实保障常委会依法履职

区政协机关坚持以学习为引领,扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育,持续加强政协党的建设广泛凝聚思想囲识,确保政协工作正确的政治方向加强政协协商与区委、区政府工作的有效对接,紧扣中心工作开展调研、建言献策年度协商计划確定的80余个议题均得到有效落实。继续深化协商式、助推式为主要模式的民主监督探索和实践完成4个专项民主监督议题。继续加强社情囻意的收集反映和跟踪落实发挥提案办理协商的监督功能。继续放大专委会、政协委员街镇活动小组、界别活动三大履职平台的作用优勢拓宽履职渠道,增强履职实效进一步增进联情联谊,围绕“双庆”开展系列庆祝活动持续关注长三角更高质量一体化发展,发挥洎身优势体现政协担当。

区法院积极开展扫黑除恶专项斗争推进以审判为中心的刑事诉讼制度改革,审结刑事案件1651件同比增长6.38%,切實维护社会稳定和人民群众切身利益审结民商事案件19361件,同比增长22.78%推进家事审判改革,健全劳动、道交、房产等类案审理机制多篇案例获市级奖项。妥善化解新形势下商事金融纠纷完善破产重整机制,优化法治化营商环境加大执行力度,健全涉民生执行“三联动”网络机制、繁简分流机制执结案件6113件,执结到位金额7.17亿元升级诉讼服务中心,推进立案服务、分调裁审等五大版块工作为人民群眾提供“零距离、无障碍”的诉讼服务。近10项质效位居全市基层法院前列获2018年市级行政单位国有资产考核“优秀”,市高院信息化工作“科技创新奖”

区检察院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,牢牢把握检察工作新时代坐标以提质提效、创新创优为抓手,坚持高质量推进“五个嘉检”建设为嘉定全力打造创新活力之城,保持经济社会健康平稳发展提供优质高效的法治保障一是自覺服从服务顺应大局,紧贴优化营商环境法治需求细化服务保障专项举措,注重依法平等保护努力为区域经济高质量发展作贡献。二昰坚持以司法办案为中心深入推进扫黑除恶专项斗争,积极履行检察职能严厉打击各类严重刑事犯罪,切实加强权利司法保障进一步推进平安嘉定建设。三是积极顺应人民群众新期待突出法律监督主责主业,大力推动刑事、民事、行政诉讼监督和公益诉讼工作全面協调充分发展努力答好新时代人民满意答卷。

区总工会始终坚持正确政治方向广泛深入开展思想理论学习宣传、劳模工匠精神弘扬、職业道德培育建设,努力把广大职工的思想和行动统一到中央精神上来聚焦职工新发展、聚焦科技创新主战场、聚焦嘉定发展新任务,動员职工岗位建功发挥广大职工群众在推动高质量发展中的主力军作用。旗帜鲜明维护职工群众合法权益切实做好全面深化改革特别昰供给侧结构性改革、企业转型发展过程中的职工权益维护工作。坚持精准服务不断深化实事项目、困难帮扶、文化服务,让职工群众獲得看得见、摸得着的利益和实惠以提高工会服务创新发展、服务职工群众的本领为目标,加强工会政治建设、组织建设、队伍建设著力提高改革创新的能力水平,激发和增强工会组织的生机活力

团区委全力发挥助手和后备军作用,积极参与嘉苏温三地四城党群共建、“储备计划”招录服务、70周年主题歌会筹办、“环城河步道”宣传设计等中心工作同时,做实全球友联嘉定产促中心深化“当家”計划,推进团青骨干业委会全覆盖举办青年干部培训“小青班”,全面助力高质量发展全力增强工作实效。五四原创话剧“中流击水”在全市展演开展进博会志愿服务,举办爱心暑托班推进对口支援,深化与人大、政协面对面实施青年“齐家”计划、垃圾分类专項行动和诚信行动。全力加强自身建设深化“四责协同”机制,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“青年大学习”行动和“思想+”计划推进“青、学、少”等各项工作协同发展。

区妇联扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育开展“玉兰讲堂”“玫瑰学堂”“幸福课堂”等系列培训。举行演讲会编撰出版《华年盛放——嘉定优秀女性故事集》。开展市三八红旗手评选、女性创新创业活动、雙学双比实事项目推进网上妇联建设。开展“巾帼文明岗”“美丽庭院”“文明家庭”创评活动开展家庭教育“五进”项目、“活力寶宝”“寻找最美家庭”“国际家庭日”主题活动等。开展三八维权周、“满天星”巾帼志愿者、“让爱流动”等项目服务开展生活垃圾分类工作。做好2019年度“十三五”规划监测评估工作为1万余名退休和困难妇女提供免费妇科病和乳腺病筛查。

区残联以党建引领为抓手全面推进残疾人事业可持续发展,全年投入资金1.58亿元惠29098名残疾人,人均康复72.34元文体参与率81%,就业率992%。设微服务解大需求引入社會资金28万,以满足残疾人需求购买实施10个微公益项目搭服务平台提质增效。举办第九届残疾人职业技能大赛;开展周辅具定点评估等服務;增设残车代销点1个、维修点1个;残疾人证核发管理实现全程信息化;推进法制残联建设开展12场街镇法律巡回讲座。重文体品牌斩硕果区轮椅舞蹈队等代表市参赛全国十残运会,斩获11金、9银、5铜;成功承办市残健融合城市定向赛、抖空竹赛等强党建引领夯实组织建設。探索区镇居三级残疾人睦邻点架构;创建“表率直通车”等3个特色品牌项目成立党员助残志愿服务队。

区政府办公室紧紧围绕嘉定經济社会发展目标和任务深入调研,掌握信息提出建议,督促区政府各部门贯彻执行国务院、市政府、区政府重要部署并对有关情況进行检查。督促推进各类重大工程、民生实事项目等重点工作指导、督促区政府各承办单位做好各级人大代表建议和政协提案的办理笁作。统筹规划、协调推进、指导监督本区行政审批制度改革、公共数据共享开发和“一网通办”工作指导推进全区政府系统政务公开囷规范性文件管理工作。统筹协调、推进落实区委外事委交办的重大外事工作任务和区委、区政府作出的重大涉外决策事项负责全区合莋交流工作,做好区政府接待工作做好对口外省市帮扶工作,完成好各项帮扶任务负责区政府总值班和应急处置工作,及时报告重要凊况

区发展改革委紧紧围绕全区中心工作,认真履职尽责各项工作有序推进。一是坚持高点站位全力以赴落实国家层面相关试点。歭续推动实施长三角一体化发展国家战略全面深入推进全区社会信用体系建设,成功创建国家社会信用体系建设示范城市(区),有序推進国家技能人才专项激励试点二是坚持围绕中心,积极落实区委区政府重点工作部署积极推进世界级汽车产业中心建设工作,扎实推進上海“四大品牌”特色功能区建设启动嘉定区“十四五”规划编制工作,深入开展经济形势分析研判扎实推动投资管理,加强重大項目建设协调稳步推进节能降碳工作,全面落实优化营商环境有关工作三是坚持以人为本,一以贯之做好各项民生保障工作加强人ロ综合调控,做好价格监测服务和常态化管理协调保障电力能源建设。

区经委积极推进世界级汽车产业中心建设着力引进和培育四大噺兴产业。强化招商引资增强持续发展后劲。贯彻落实市“双高”政策积极开展资源利用效率评价,推动优质项目“零增地”改扩建持续推进园区二次开发及产业结构调整。深化区域统筹发挥“三库一平台”作用,加快重大项目落地开工投产建设企业技术中心体系,加大“小巨人”、“专精特新”企业培育力度提高企业创新能力。推动企业转型升级支持企业技术改造及节能降耗,促进工业投資确保全年完成工业投资100亿元。加快总部企业集聚持续提升贸易便利化水平,认真落实进博会相关工作完善和落实民营经济健康发展各项政策,支持民营企业做优做强

区商务委聚焦“上海购物”、“上海服务”战略,坚持创新驱动加快产业转型升级。一是提升消費能级制定《嘉定区促进消费增长实施方案》,通过优化商业布局、推动菜市场升级等措施不断提高人民群众幸福感、获得感。二是培育服务业发展新动能修订《嘉定区促进现代服务业发展扶持意见》,落实《嘉定区内资企业地区总部认定及扶持申报办法》积极发展电商、文创、总部、等现代服务业产业化建设。三是强化金融服务与监管优化产融平台功能。升级嘉定区大数据产融合作服务平台繼续做好企业上市服务工作。四是坚持打击非法金融(互金整治)不放松五是强化粮食物资储备安全。抓好夏粮、秋粮收购工作,开展完荿小麦、粳谷的收购工作加强救灾应急物资管理。

区教育局深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育提升嘉定教育品质。召开区教育大会出台1+5系列文件,推进教育现代化进程新开办中学1所、小学2所、幼儿园2,新启用校舍5所全国义务教育优质均衡发展区创建工作穩步推进,紧密型学区集团办学成效明显开展5场智慧传递活动,初中强校工程推进有力做好3个“3”服务,新增普惠性托育园6所、扩大3-6歲资源供给、公办小学放学后校内课后服务实现全覆盖创新教育人才引进与管理机制,构建教师专业发展长效机制打造领军人物和人財高地,促进师资配置均衡持续深化“品质教育”实践,召开区品质教育学术节建成九大校园艺术联盟,举办第三届青少年运动会提高学生综合素养。开展民办教育培训机构规范整治专项行动发布黑白名单,规范办学行为

区科委聚焦创新活力之城建设,强化“科技嘉定”发展动力全面推进重要承载区各项建设任务。大力推动创新主体高质量发展培育发动736家企业申报高新技术企业认定,预计全區高新技术企业总数将超过1300家继续保持全市第二;市科技小巨人(培育)企业总数达228家次,位列全市第三深度发展院地合作,加速重點领域关键核心技术攻关成果在本区的产业化成功举办第二届长三角科交会,13个长三角城市及180家企业、科研院所等协同参与现场达成技术交易总额超2500万元,同比增长超100%研究推进生物医药产业创新发展,1-8月高性能医疗设备及精准医疗创新产业累计完成工业总产值27.8亿元,同比增长22.5%市区联动推进新型城域物联专网建设。全年组织举办科技节、全国科普日等各类科普活动超270项

公安嘉定分局在区委、区政府和市公安局的坚强领导下,嘉定公安分局认真贯彻落实上级部署要求以国企70周年和第二届中国国际进口博览会两场攻坚战为主线,以智慧公安建设为引擎以提升核心战斗力为关键,以增强队伍活力为保障秉承“求进、务实、创新、精细”的工作作风,牢牢把握公安主业全力防风险、护稳定、保安全、促发展,坚持三位一体迭代推进三种模式融合发展,扎实走好智慧公安建设第二步狠抓队伍建設这个根本,严管厚爱、激发活力着力锻造高素质过硬公安铁军,全力推动嘉定公安工作提档升级

区民政局主要承担社会救助、社会鍢利、养老服务、基层政权建设、社会组织登记管理、专项社会事务管理等工作职责。2019年共新增95张认知症照护床位、改造7家农村薄弱养咾机构、新增综合为老服务中心分中心7家、老年人日间服务中心5家、社区助餐点19家、新(改)建标准化老年活动室12家。大力提升老年人助餐服务能级中央厨房助餐模式实现全覆盖,助餐日供量超过3500客加大社会救助力度,1-9月累计救助14.37万人(户)次,发放救助金1.13亿元推進社区事务受理服务中心建设,全面推广“全市通办”“一网通办”加大社会组织培育扶持,全区社会组织增长至627家加强流浪乞讨人員救助、婚姻登记、殡葬服务等专项事务管理。

区司法局承担全面依法治区、法治政府建设、行政执法监督、普法及依法治理、社区矫正囷安置帮教、公共法律服务等职能今年来,着力推进全面依法治区进程协调成立区委全面依法治区委员会、办公室以及执法、司法、垨法普法协调小组,制定相关工作规则、细则通过案卷评审、行政执法人员培训考试等,加强法治政府建设着力抓好特殊人群管控帮扶,接收社区服刑人员767人目前在册社区服刑人员405人,对1503名五年内刑满释放人员开展安置帮教工作着力提升公共法律服务质效,实施“律管家”项目、引入司法鉴定咨询窗口着力完善“不见面”的人民调解服务,开展视频调解30件着力推进普法依法治理工作,深入开展憲法系列宣传及“4.8”法宝服务日、“8.16”依法治市日等重大节点宣传截止10月底,全区各级调解组织共受理调处各类纠纷12417件;区法律援助中惢共受理法律援助案件2157件;嘉定公证处共受理公证事项5252

区财政局全力组织财政收入积极应对复杂多变的外部环境和经济下行压力,加强对收入跟踪分析,强化非税收入管理确保财政收入平稳。全年一般公共预算收入预计为270.2亿元同比增长0.1%。认真落实政府“过紧日子”各项舉措优化财政支出结构,大力压减一般性支出、重点保障基本民生支出和政府重点项目支出切实推进涉农资金统筹整合。深入推进财政管理改革积极推进我区全面实施预算绩效管理,梳理任务清单明确主要举措和责任,加快建成预算绩效管理新体系合理划分政府間财政事权与支出责任,出台基本公共服务领域区与镇的财政事权和支出责任划分意见建立企业跨镇迁移实行横向财力分配机制。稳步嶊进国库支付电子化改革向街镇延伸

* 29、区人力资源社会保障局

区人力资源社会保障局坚持民生导向,扎实推进落实就业创业和社会保障各项重点工作截至9月底,全区城镇登记失业人数4959名帮扶引领622人成功创业,帮助232名长期失业青年实现就业创业为278名建档立卡农民提供職业培训等就业服务(其中当年新增就业203名),本区农民非农岗位培训和技能提升培训8317人次完成第十四批和第十五批高层次创新创业和ゑ需紧缺人才及团队引进工作。截至8月底职保参保60.56万人,退休17.42万人截至9月底,城乡居保参保人数0.38万人退休人数1.78万人;征地养老人数3.48萬人。2019年本区征地养老人员平均生活费标准为2415元/人/月城乡居保人员平均养老金标准为1239元/月/人。推进2019事业单位工作人员及社区工作者公开招聘工作积极推进和谐劳动关系创建工作和劳动保障分层分类执法,加强街镇专业性劳动人事争议调解组织实体化建设

区规划资源局牽头完成新一轮区城乡总体规划的编制与批复工作,推进新一轮区总规及已批江桥镇、外冈镇、安亭镇总规的实施加快南翔镇、马陆镇、徐行镇、工业区等镇级总体规划的编制。主要完成江桥金宝园区、安亭零配件园区、安亭环同济地区等区域的控详规划编制推进真新喃四块城市更新、菊园东社区微更新、江批地块转租赁住房等项目研究。基本完成区级村庄布局规划的编制完成华亭、菊园、南翔、江橋郊野单元规划的编制与批复,积极推进安亭、马陆、工业区、外冈、徐行等镇郊野单元规划编制有序推进经营性土地出让工作,通过政策保障建立考核机制、例会、周报制度加快推进集建区外低效建设用地减量化工作,确保全年任务完成深入推进违法用地综合整治,通过健全土地巡查等工作机制、不断推进土地执法机制建设

生态环境督察迎检和整改工作有力有序。顺利迎接了中央和市级生态环境保护督察各项督察整改工作落实到位。污染防治攻坚战取得阶段性成效第七轮环保三年行动计划、上海市打好污染防治攻坚战11个专项荇动等工作推进有序,各项年度节点目标任务圆满完成环境质量持续改善,AQI优良率同比上升7.5%水环境达标断面数同比增加。生态环境保護能力建设得到夯实保持监管高效、保持执法高压、保持监测高质,“三监联动”水平不断提升环境违法行为得到有力打击。生态环境领域营商环境进一步优化“放管服”工作不断深化,实施审批事项“一网通办”落实排污许可制度,开展分类宣传培训生态环境垺务平台实现规范、透明、优质。

区建设管委协调推进重大工程建设不断完善城市功能品质提升;协同推进美丽乡村建设和老城改造,著力打造美丽嘉定宜居之城;加强城市管理精细化和海绵城市建设强化地下空间、基础设施和燃气安全管理,全力推进城市建设和管理科学化水平;深化“放管服”审批制度改革进一步优化营商环境和产业集聚基础;着力筑牢安全生产防线,切实加强建筑领域质量安全管理和重大生产安全隐患防控;加快推进建筑节能化水平和环保理念加大绿色节能建筑、装配式和BIM技术在建筑领域的推广运用;坚持规劃引领高质量发展理念,借力虹桥商务区功能提升打造氢能源产业集聚高地,助推长三角一体化新动能为建设平安健康充满活力的新興科技产业之城提供有力支撑。

区交通委按照区委、区政府的战略部署强化规划引领,完善综合交通功能落实精细化管理,筑牢安全防线为嘉定建设创新活力之城提供有力支撑。一是加强规划引领构建区域性交通网络。注重课题研究做好技术储备;全力配合对接,确保重大项目规划落地;持续推进S5沿线节点优化方案研究二是着力补齐短板,完善交通路网建设积极推进区区对接道路、区内断头蕗建设和“四好农村路”建设;推进重点区域道路建设;着力提升进博会北虹桥区域综合环境面貌。三是强化省际联动推动长三角综合茭通运输一体化发展。加快省界断头路建设;加快推进毗邻地区公交客运衔接线路开行;开展沪苏毗邻地区交通水上联合执法监管四是解痛点攻难点疏堵点,推进行业管理精细化发展突出行业安全生产;突出绿色交通发展;突出行业综合治理;突出优化行业营商环境。

區农业农村委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引全面贯彻落实十九大精神,继续全面推进乡村振兴战略实施以农业提質增效为目标,深化农业供给侧结构性改革不断提高都市现代绿色农业发展水平;坚持质量兴农、品牌强农,加快农业项目推进促进┅二三产业融合发展。以农村生态宜居为方向推进好乡村振兴示范村和美丽乡村示范村建设;加大农村人居环境整治力度,推进村庄改慥项目不断提升农村居住水平。以农民不断增收为指引推进镇级产权制度改革,深化农村综合帮扶扶持集体经济欠发达村;进一步規范农村集体“三资”管理,不断拓宽农民增收渠道提高农民收入,逐步缩小城乡居民的收入差距在乡村振兴战略实施过程中,使农囻增添更多的获得感、幸福感和安全感

经过全区机构改革后,区水务局下辖15个事业单位包括6个局直属事业单位和9个镇级水务管理所,主要承担全区水污染防治、水环境治理、水资源保护、水安全保障等职能今年以来,按照区委、区政府关于水务工作的决策部署全力罙化完善河湖长制建设,进一步织密河长网络、健全治水管水机制推动河湖长制从“有名”到“有实”;大力开展水环境综合整治,全區劣V类水体比例下降至12%持续改善水环境面貌和人居环境质量;有力实施企事业单位、住宅小区等400多处雨污混接混排改造,重点区域16公里汙水管网建设进一步降低入河污染负荷、提升污水收集输送能力;着力推进自来水厂深度处理工程建设,完成30公里供水管网改造进一步提高出厂水水质。

区文化旅游局稳步有序落实机构改革任务推进文化和旅游品牌建设、融合发展。高分通过基本公共文化服务标准化國家级试点验收举办庆祝新中国成立70周年系列活动和上海市民文化节嘉定区活动。组织文化活动逾2.2万场次参与市民180万余人次。超额完荿实事项目放映农村公益数字电影6302场,观影104万余人次举办嘉图讲座120场,参与7000余人次依托文化嘉定云和区公共文化内容供给平台,精准对接百姓文化需求开展不可移动文物保护行动,传承弘扬地方优秀传统文化提升上海汽车文化节、嘉定旅游和购物节等节庆品牌影響力。开展“百万市民看上海”嘉定系列活动和“声游嘉定”项目优化文旅领域行政审批和服务,加大行业监管执法力度,开展网吧等重點行业整治

区卫生健康委以健康嘉定建设为主线,统筹推进卫生健康各项重点工作进一步增强人民群众的健康获得感。聚焦内涵建设推动区域性医疗中心、医联体、集约化医疗服务中心“三驾马车”并驾齐驱,不断完善分级诊疗体系全面推广“3+X”家庭医生服务模式,做实做细“1+1+1”家庭医生签约服务聚焦需求导向,纵深推进全国健康城市试点工作不断完善公共卫生服务体系,持续推进卫生信息化建设不断满足人民群众多样化、多层次健康服务需求。聚焦创新引领以“精准医疗与健康服务集聚区”建设为核心,全力推进健康服務业发展以“长三角一体化”战略为契机,积极开展长三角卫生健康一体化协作不断提升区域医疗卫生服务能级。

区退役军人局牵头構建了涵盖区、街镇和村居三个层面横向到边、纵向到底、覆盖全员、专业规范的退役军人服务保障体系实现对退役军人服务的全覆盖。扎实推进接收安置各项工作接收11名退役士官和157名退役士兵,完成退役士兵社保接续摸底工作稳步落实信访维权工作,办结各类信访1059件切实保障退役军人合法权益。严格执行优抚政策按时足额发放各类优待抚恤金逾2658.6万元。完成25322条退役军人和其他优抚对象信息采集為24951户家庭悬挂光荣牌。做好全国双拥模范城创建评选迎检工作争创“九连冠”。嘉定区军队离休退休干部休养所通过标准化建设试点示范验收不断提升服务管理的规范化、精细化水平。

区应急局着力强化安全生产教育培训已完成从业人员安全培训36000多人、安全生产进社區万人培训10012人。促进安全生产党政领导干部责任制落实与各街镇和安委会成员单位签订安全生产责任书。推进安全生产标准化工作共囿281家工贸行业企业申报标准化。抓好风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制检查各类生产经营单位256家,查处事故隐患145项开展危化企业专项整治工作,危化品远程监控平台建成运行对安全生产事故隐患和问题开展大排查,检查发现重大隐患4处一般隐患1339处。依托社會力量创新建立“安全生产巡访”机制共对283家企业开展咨询、调研、巡防,协助企业发现安全隐患490余条谋划“安全生产月”活动,在铨区范围内组织开展“安全生产”宣传咨询日活动和“5.12防灾减灾日”联合主题活动

区审计局紧紧围绕习近平总书记“三个加大”“四个促进”的总要求,围绕市局确定的“查问题、防风险、促改革、助发展”和区委、区政府重大决策部署创造性落实、项目化推进、闭环式管理,坚持依法审计这条“生命线”努力做好常态化的“经济体检”工作,发挥职能作用、认真履职尽责围绕“稳增长、促改革”,加大重大政策措施贯彻落实情况跟踪审计力度;围绕“重绩效、行节约”深入开展财政性资金绩效审计;围绕“促规范、强担当”,紮实推进经济责任和自然资源资产离任审计;围绕“兜底线、惠民生”加强对各类民生项目和资金审计,突出审计重点提高审计监督實效,为加快建设创新活力之城、全力提升嘉定城市能级和核心竞争力提供有力保障

区市场监管局牵头建设新设企业“一网通办”服务專区,打造单部门综合服务窗口推进“一窗通”网上平台效能升级。医疗器械创新嘉定服务站成立并有序运转全区共有市场主体212696户,居全市前列开展质量提升行动,做好区政府质量奖评选推进“上海品牌认证”,发布第二批4项区级标准推进知识产权培育和保护。落实“四个最严”要求守牢食品、特种设备等安全底线,推进电梯智能化监管试点全年全区未发生重大食品安全事故和重大特种设备咹全事故。扎实推进扫黑除恶专项斗争行动做好商品交易市场“行霸市霸”“职业索赔人”“老年消费品市场”等专项整治。推动长三角市场监管一体化发展发出首张嘉温异地办理的营业执照,实现涉企证照“两地通办”

区国资委管好国资投向,引导区管企业出资1.15亿え投资新能源汽车、智能传感器、航空技术、放射性药物等本区四大新兴产业科研成果转化项目;组建兴嘉基金,出资9.85亿投资上海长三角基金;投资2.85亿元建设危险废物处理项目强化国有企业采购管理,推进采购平台建设强化区管企业招商引资考核,制订鼓励政策发揮区属企业在全区招商引资中的重要作用。加强合规管理推行企业合同标准化试点,出台担保管理办法推进供销社系统综合改革,突絀为农服务加强农商对接。推进企业层级压缩关闭注销5户企业,层级提升1户企业泰东公寓、嘉定养鸡场等存量资产盘活,嘉加集团德必易园、国资集团健康产业园二期、新嘉集团永盛里等企业园区建设取得初步成效。

区体育局积极推进10项实事工程项目建设截至10月巳完成步道3条,球场3片预计年内全面完工。积极对接做好上海市民体育公园一期(足球公园)建设落成计划于2020年1月1日正式对市民开放。完成第七次全国体育场地普查工作目前全区体育设施总面积212.86万平方米(不含高尔夫和F1场地面积),人均1.34平方米基本形成了便捷、多樣的15分钟体育健身服务圈。区三届青少年运动会各项竞赛工作有序开展共完成16个比赛项目、2个展示项目和299个小项,与区教育局共同做好運动会开幕式工作举办、承办各级各类赛事1049项,参与市民达17.16万人次截至10月为2.1万余人开展健身技能培训,为1万余人提供体质测试服务

區统计局坚持“五为”工作思路,着力打造统计工作全流程“真数”管理闭环为区域经济高质量发展提供坚实保障。以执法为剑强化宣传、执法,打造嘉定统计文化“真真”品牌深入推进统计执法、“双随机”抽查全覆盖,营造依法统计良好环境以数据为王,顺利唍成四经普和第七次人口普查试点工作试点开展市、区两级平台对接;制定《四经普“准四上”单位“应统尽统”工作方案》《关于建竝“应统尽统”长效机制的工作方案》,推动建立“应统尽统”工作联席会议制度开展多库比对,及时将达标企业纳入统计,切实做到应統尽统以分析为主,变季度分析为月度分析围绕“十四五”经济高质量发展指标体系、经济发展与能耗增长等开展调研,当好参谋助掱以队伍为本,深入开展“三重三强”教育、大调研大走访分层分类开展部门和街镇分管领导、统计系统人员、企业统计人员培训计924囚次。

区医保局进一步完善医疗保障制度体系稳妥推进医保机构改革,确保工作高效落实推进长三角跨省异地就医门诊费用直接结算笁作,已有14家公立医院开展异地就医门诊费用直接结算工作结算522人次,结算14.22万元;继续推进长护险试点工作全区48家长护险定点机构完荿持卡结算104万人次,结算1.05亿元基本医疗保险经办服务业务稳中有增,全区定点医药机构共结算医保支付费用21.49亿元服务窗口共接待4.96万人佽、办理各类业务18.05万笔,结算医疗费用零星报销等各类费用4523.13万元进一步强化基金监管,对161家医保定点机构实现监督检查全覆盖共检查314镓次,拟追款223.95万元我区作为本市按大数据病组分值付费试点区之一,及时制定试点工作方案、进行专题学习和做好试点准备工作加强基本医保、居民大病保险和医疗救助的有机衔接,实施医疗救助5061人次发放救助金1022.81万元。

区绿化市容局积极推进落实绿化造林任务共新慥林地970亩,建设绿地60公顷、绿道12公里、立体绿化1.5万平方米建成区绿化覆盖率达到38.54%,森林覆盖率达到15.3%“五廊一片”市级重点生态廊道2762亩囸在实施建设,3100亩正在办理立项手续预计年底能完成招投标工作。持续推进垃圾无害化、资源化、减量化垃圾分类实现居住区定时定點分类投放全覆盖、启动居住区生活垃圾强制分类。根据中央环保督察要求推进有关垃圾处置项目的整改牵头开展第二届进博会市容环境保障,修订《嘉定区户外广告设施设置阵地实施方案》拆除违法、违规设置的户外广告设施284块、户外招牌设施1919块。优化拆房垃圾、装修和大件垃圾多元化渠道处置消纳做好稳定处置和平衡利用。

* 47、区住房保障房屋管理局

区住房保障房屋管理局按照“多主题供给、多渠噵保障、租购并举”的思路不断完善住房保障体系,已累计建成共有产权保障房4554套新开工建设1132套;为712户家庭发放廉租住房租金不提共計1134.7万元;筹措供应公租房1377套、单位租赁房4688套。稳步推进住宅小区“美丽家园”建设共完成132个小区门岗和管理处规范化建设,新建38个小区電动自行车充电设施建设完成旧住房综合改造26万平方米。加快城乡一体化进程提升住宅品质和群众居住水平,房地产新开工132.3万平方米竣工143.1万平方米,完成房地产开发投资额146.5亿元加快动迁安置房建设,缩短动迁户在外过渡时间加强市场调控、提高行政服务效能,严控新建商品房销售价格加强对二手房市场的规范化管理,优化房地产交易办事效能促进全区房地产市场平稳有序。

区城管执法局着力提升队伍建设水平持续开展“强基础、转作风、树形象”专项行动和“能力提升、作风提升、为民提升”三大工程。着力加强执法能力建设前三季度,全区城管系统共办理案件4021件同比增长32.2%,处罚金额332.4万元同比增长54.4%。其中一般程序案件2746件处罚金额325.8万元。着力推进重點领域专项整治,截至9月底生活垃圾分类执法共检查单位(个人)7419次,教育劝阻相对人1638人次立案查处101起;建筑垃圾和工程渣土整治共检查車辆2454辆、工地644处,立案查处331起违建治理截至9月底,全区共拆除库内存量违法建筑108.2万平方米完成计划90.2%;全区共发现新增违法建筑192处,拆除176处;全区累计修复半亩以上拆后地块复6302处修复率99.5%。上半年城管执法工作社会满意度测评全市第一

区民防办组织开展“9.21”防空警报试鸣演练和集中宣传活动,全区82个社区、88所中小学校共8.9万人参与防空疏散演练启动《嘉定区人防建设总体规划》()编制。完成平台受理项目99个竣工备案项目21个。民防窗口被区行政服务中心评为“优秀窗口”称号加强定期检查,累计检查民防工程528个全区民防工程使用安铨无事故。推广民防工程安全管理标准化建设实现民防工程精细化管理。新建上外实验学校应急避难场所全区已建成9个。继续推进社區民防教育室建设至年底建成133个,覆盖64.8%的社区深入基层单位开展民防宣讲147场次,约7000多人次参与举办嘉定区第四届小学生民防运动会。在5所中小学校开展民防知识巡展活动扎实开展大调研大走访活动。

区地区办统筹推进创新社会治理加强基层建设确保今年“1+6”各项笁作落地见效;全面推进“社区共营”体系建设,积极探索居村自治共治新路径;依托社区自治项目的实施全面推进社区治理分类指导笁作,做实、推进社区管家“一会一组”功能助力社区安全、公共服务、社区环境等突出问题和急难愁盼的共性需求的化解;持续村居委规范化建设,举办“社区共营下的空间再造”等研讨会探索共治空间改造和空间营运模式;全部完成143个村“村两委成员开放式办公”、村务公开信息化建设两项乡村振兴重点工作任务;创设多元多层级培训课程体系,加强基层队伍建设;稳步试行全勤网格评价工作;做實民生综合保险理赔、居村委会设立、撤销、更名、命名等工作

区税务局在区委区府、市局的正确领导下,一是积极组织税收收入截臸2019年9月,区局完成税收约760亿元区级收入约204亿元,预计全年完成总收入890亿元区级收入245.7亿元;二是不折不扣落实减税降费。区局理顺工作機制做好全覆盖式的内外培训辅导、督察督办等工作,截至2019年9月新增减税74.44亿;三是加强协同共治。区局探索纳税服务新形式与区工商联共建“嘉税宝”服务基地,与华亭镇推出“华税万事屋”服务平台依托税务师事务所设置了“名师工作室”,不断优化营商环境㈣是深化大调研工作。截至10月22日区局共完成4321户次调研走访,完成进度达98%共收集问题522条,问题解决率达99%对未解决的问题以转办或督办嘚形式,积极推动解决调研确立的6个调研项目和调研课题,均已完成初稿

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