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北京-通州区
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
五险一金, 餐补交补, 周末双休，超嗨的节日福利，可接受应届生职责说明：1、 管理和优化公司的员工关系管理体系，建立和谐、愉快、健康的员工关系；2、负责员工入职、异动、转正、晋升、离职等员工关系方面的管理及整理工作；3、负责公司入职、离职管理等人力资源数据统计分析（人力资源月报、离职分析报告）4、 负责劳动合同的签订、解除等工作，及时跟进发现并汇报员工相关动态，避免可能出现的法律风险；5、规范公司的用工管理体系和政策，制定和完善劳动合同管理、保密协议管理、考勤假期加班管理、员工职位异动管理等规章制度；岗位要求：1、大专以上学历，应届毕业生均可；2、熟练使用各类办公软件，具备基本的网络知识；3、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、有较强团队协作精神；4、工作认真负责、踏实肯干、勤奋好学、能吃苦耐劳。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1.上岗前要达到企划部工作要求2.准确理解主管及客户经理所传达的项目制作要求3.能够完成公司各类型项目的方案创意、制作要求4.对于公司部分项目都要富有新意，更贴合项目的主旨5.参与公司部分项目的客户沟通及前期创意、策划工作6.针对客户各行业各类型制作相应的策划方案7.完成公司及部门负责人分配的相关工作任职条件：1.具有大专及本科以上学历及水平，影视设计、新闻、写作相关专业2.写作文字流畅、语言流利，逻辑思维与归纳整理能力出众3.有PS相关设计基础4.具有一定的审美水准与艺术修养；具有一定的艺术修养及美术技术5.思维敏捷有责任感具有较好的策划执行能力6.熟练操作各种办公软件等7.对互联网行业有一定的撂跤8.一年以上相关职业的工作经历9.有微信，微博等文案编辑经历10.有淘宝网店客服经验优先
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责1、负责管理产品品种的招商推广工作；2、负责与分销商洽谈，签订销售合同，并为分销商提供服务；3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；4、收集市场信息，并及时反馈；5、记录分销商信息，建立信息档案。任职资格1、专科及以上学历，医学、药学等相关专业；2、2年以上招商、销售类工作经验，具有北京地区医、药客户资源；3、熟练操作办公软件，擅于沟通交流，具有较强的谈判技巧；4、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；5、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；6、诚实守信、勤奋敬业。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
职位描述：1、微信、微博、微淘、公司动态内容的发布、互动。2、负责公司产品文案以及相关策划活动的文案工作。3、与美工设计配合，完成图文并茂的海报及产品详情页设计。4、协助公司各类宣传策划方案、对外媒体和广告表现文字的策划和撰写。5、负责媒体软文和广告资料的收集与整理。6、论坛、社区、博客等社交媒体的开展。任职要求：1、有市场策划及文案工作经验，有较强的文字编辑能力和策划能力。2、有一年以上文案策划经验者。3、能够独立完成广告策划、推广方案、文书各类创意策划文案。4、性格开朗大方、良好的人际沟通能力，富有强烈的责任心及团队合作精神。可直接联系：
学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：500-1000人
岗位职责：1.及时解决每天安装师出现的现场疑难问题；及时安排当天配件缺少的配送；及时了解安装/售服客户的改约情况，尽量做到当天无改约；及时跟踪了解当天每户的安装进度；及时配员增援未完成项；2.以周为单位，对现场问题进行归类汇总并进行责任划分，反馈给相关部门进行整改，确保相同问题逐步减少，提高一次安装完成率。3.对成本、费用数据进行明细帐归类登记，并定期对数据进行汇总、核算、分析，做好台帐；完成领导交办的其它工作并提供相关信息。岗位要求：大专以上学历&&&&&&&&&&&&&&&&有数据统计能力&&&&&&&&&&&&&&&&熟练操作办公室软件&&&&&&&&&&&&&&&&&有沟通能力有耐心
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
本岗位属于销售岗位，属于化工类建材高分子材料产品，须参加公司培训，培训是带薪培训。岗位职责1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、管理客户关系，完成销售任务；3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；4、对客户提供专业的咨询；5、收集潜在客户资料；6、收取应收帐款。任职资格1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、 负责对公司资金的管理，站在集团公司角度合理调配资金，做好资金日常管理；2、 负责监督指导审单工作，不断完善审单工作，做好与外部门的协调沟通；3、 负责组织对公司财务制度的规范和完善；4、 负责对公司整体纳税的把控，做好纳税筹划工作，检查各公司账务，规范核算；5、 负责配合公司各种审计以及其他涉税业务的处理，监督完成纳税申报工作，统计报表填写以及工商年报的填写工作；6、 负责公司整体预算管控工作，编制预算模板，组织年度预算编制，并做好预算对比分析；7、 负责公司的财务分析工作，每月结账后及时完成财务分析；8、 组织对公司各模块进行内部审计，规范财务核算；9、协助财务经理，完成对财务内部的管理工作任职要求：1、 ***；2、 大学以上学历，会计专业；3、 有两年以上财务主管工作经验；4、 能够独立的完成预算模板设计和编制工作，可以独立设计模板完成财务分析工作；5、 能独立完成纳税申报工作；6、 有集团公司财务管理经验以及大型电商工作经验者优先考虑；7、 能够熟练应用办公软件；
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位要求：1、会计、财务、金融，财经类专业，大专及以上学历。2、3-5年会计工作经验。3、为人诚实守信、细心谨慎。有较强的责任心和成本控制意识。4、熟练使用EXCEL WORD等办公软件，熟练使用用友ERP软件优先考虑。5、会计从业资格证。6、通州区优先考虑。7、在职者请勿投简历，谢谢配合！职责要求：1、熟悉一般纳税人企业账务处理、税务全盘账。2、网上报税、开具增值税专用发票。3、月底出具财务报表。4、应收账款核销和催缴。5、业务员佣金核算、员工工资表核算。6、审核日常费用报销及付款资金安排。福利待遇：五险一金 年终奖金 绩效奖金 员工福利 节日福利 住房补贴
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
设计岗位职责：1、 负责公司现有平台、新增平台、公司网站等平台整体形象设计装修，维护优化和更新，如：京东等2、 根据运营、销售文案提炼的产品卖点及设计需求完成设计工作，比如详情页、活动海报等3、 负责商品描述页面美化，新产品的描述图片、文字编辑、更新4、 促销活动及其其他设计平面支持5、 配合其他部门岗位的设计工作要求：1、 全日制本科及以上学历，设计类相关专业；2、
5年以上设计工作经验；至少2年以上电商设计工作经验；3、 思维活跃，有创意及想法，有独特的设计品味4、 对色彩搭配及风格定位有独到的见解和体会，熟悉店铺美化5、 为人踏实，工作态度端正，耐心，细致，不怕吃苦北京市通州区北京市通州区新华北路绿地中央广场二期1705
学历要求：初中及以下|工作经验：1年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：150-500人
负责产品（家具）的配送、搬运、安装。工作地址：北京市通州区马驹桥镇小杜社村京粮物流马驹桥物流中心的3号仓库联系电话：010-
丁经理有意求职需先投递简历，合则约见。工作内容：1.负责市内送货时装卸、配送货品，确保货品配送质量；2.根据要求，配送、维修、清洁货品；3.负责装卸、检验、维修、清洁、包装和配送货品；4.负责按照规程进行货品盘点。 工作时间：做六休一，9:00-16:30，每天工作6.5小时 我们希望您：1. 20岁到35岁，初中以上学历2. 五官端正、身体健康强壮3. 工作踏实、积极主动，善于与人合作，责任心强并能服从安排我们提供：1.八险一金。除五险一金外，公司全额付费为员工购买商业意外保险、补充医疗保险、子女商业保险。提供员工就医购房保障，后顾无忧。2.假期多样，年假、婚假、产假、丧假、带薪病假等。3.开放的自我展现平台、广阔的职业发展空间。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、有一定的政府销售关系4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；任职资格1、大专以上学历；2、3年以上行业销售管理经验；3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责&br&1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；&br&2、管理客户关系，完成销售任务；&br&3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；&br&4、对客户提供专业的咨询；&br&5、收集潜在客户资料；&br&&br&任职资格&br&&br&1、2年以上销售行业工作经验优先；&br&3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；&br&4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；&br&5、有责任心，有较强的学习能力6、欢迎应届毕业生。&br&薪资待遇：保底底薪+高提成+绩效奖金+五险一金+通讯补助=月薪以上&br&&br&
学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人
招聘职位：营业员/导购岗位要求：? 年龄18-28岁，身体健康并持有健康证? 愿意从事销售工作，勤奋诚实，刻苦耐劳，对客热忱有礼，具有良好的客户服务意识；薪酬：薪酬范围：薪酬结构：固定工资 + 补助600 + KPI奖金福利：基本福利：五险一金、十三薪、年终奖、法定假日三薪激励福利：商业保险、健康体检假期福利：带薪年假10天(随服务年限逐年递增)、带薪病假7天、其它福利假期（婚假、丧假、产假、哺乳假）福利礼金：针对不同服务年限的员工设有不同级别福利礼金职业发展：店员――店长助理――副店长――店长――更多管理职位…… （每年2次晋升）工作时间：倒班制，每周休息2天工作地点：北京市通州万达一层有意者请直接投递简历，或电话联系人力资源部若电话未接通可短信发送求职意向，我们会尽快给您回复。关于CHARLES & KEITHCHARLES & KEITH初始于为知性时髦人士打造创新且赋设计质感的系列鞋履。品牌前进源于对国际市场的追求与革新，与指定合作伙伴的共同努力，促进品牌迅速成长。如今，CHARLES & KEITH已成为知名时尚品牌，门店坐落在世界各地的主流时尚购物区，在全球拥有4500员工。不仅如此，为提供时尚知性人士卓越和全方位服务，品牌也延伸到了线上购物网站，使得美国、亚太区和欧洲顾客都能轻松购物。在中国2010年，CHARLES & KEITH在上海开设专卖店，并且以飞快的速度全面扩展。直至今日，CHARLES & KEITH陆续在中国各大城市如北京、上海、广州、天津、成都、昆明、郑州、南京、太原、苏州、余姚、杭州等地开设超过155家专卖店。加入我们，你即可获得：广阔的事业舞台、领先的薪资福利、专业的技能提升、无障碍晋升通道……工作地址北京市朝阳区通州万达CHARLSES&KEITHE商铺
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责1、负责公司产品的销售及推广；2、开拓亲市场，发展新客户，增加产品销售范围；3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；4、对客户提供专业的咨询；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格1、本公司不注重学历，只看能力；2、有无销售经验均可，只求肯吃苦耐劳；3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力。工作时间：早8：30-晚5：30联系人：胡***
电话：010-邮箱：
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1：工作地点在中高档汽车4s店，工作环境优越薪资待遇
2：底薪4000+工龄工资+提成+奖金+五险 休息
3：一周休一天，工作时间8：30-5：30，法定节假日；休息；               4
：市区有60多家店面，可按住址就近分配；工作要求 1、年龄20-35岁； 2：形象气质佳，性格开朗，具有亲和力和团队合作精神； 3：良好的服务意识、积极主动，语言表达能力强； 4：高中/中专以上学历； 5：有销售经验优先，条件优秀者可适当放宽条件。联系电话：0;面试地址 南三环刘家窑桥东北角，芳群公寓A座103 面试带一寸照片一张、身份证复印件一张，周一至周六上班时间可面试。 乘车路线 300，特8刘家窑桥下车，43路、652路、829路、927路、957路、988路、998路、刘家窑桥西下车，12路、17路、51路、434路、654路、723路、741路、运通107路、运通202路刘家窑桥东下车
地铁5号线刘家窑下车B口出东100米即到。
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
任职要求：1、大专及以上学历2、年龄28岁以下，***优先3、能熟练操作WORD/OFFICE/PPT等常用办公软 件及PS修图软件4、五官端正，普通话标准，思维敏捷5、善于学习，责任心强，具有团队合作精神及良好的沟通能力；6、有一年以上客服工作经验；岗位职责：1、接听电话/或通过在线客服，解决客户的问题；2、为客户做产品方案推荐，订单操作；3、网站产品上传更新；4、公司样品间产品的日常管理及出入库办理；5、传真/快递的接收；6、与其他各岗位的协作工作及公司临时安排的其他工作。
学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责1、高层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、熟悉了解物仓储部门整体运营和配送工作流程4、计划、组织和实施公司所有的物流仓储管理工作；5、包括物资采购、原材料、半成品、制成品的仓储和分拨；6、与销售、采购部门负责人协调仓储物流工作；7、推进公司物流控制系统以确保原料和产品的供应；8、控制送货和仓储成本。任职资格1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；2、3年以上物流相关领域管理工作经验，有外资企业物流管理以及电商物流工作经历者优先；3、熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；4、熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验；5、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。6、家住附近或者通州者优先考虑
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：500-1000人
岗位职责：(1)协助部门领导制定、修改、完善部门各项管理制度及标准；(2)负责省仓库房管理员、资产管理员岗前、岗后的指导、培训以及销售专项培训；(3)按照公司制度和标准指导、监督省仓及销售操作的规范化，保障货品和账目安全，预防货品安全隐患；(4)负责指导、督促、监督省仓主任工作，做好队长，协助其开展日常工作；(5)深入市场，对所辖省仓业务进行抽查，发现省仓工作中存在的问题，沟通、指导、跟踪、解决并做好相关《监察记录表》及《监察报告》；(6)每月至少通过电话、微信等方式沟通销售负责人5人次、沟通销售专员3人次；沟通省仓主任4人次、沟通资产管理员/库房管理员5人次，并做好《沟通记录表》；（7）对省仓和销售办事处的卫生及安全进行检查，并做好资料、照片整理工作；(8)关注省仓员工成长，以身作则，树立榜样；(9)加强团队建设，培养团队凝聚力，使团队在思想上同公司保持高度一致；(10)完成公司及领导交办的其他工作。任职条件：一.1、大学本科及以上学历；2、有3年以上工作管理经验；3、工商管理类相关专业毕业优先；4、了解资产管理的有关法律、法规，熟悉办理资产管理业务流程；5、诚实正直、责任意识强、能吃苦耐劳，能独立解决问题；6.能够熟练使用各种办公软件，熟悉各类网络办公设备；7.具备较好的沟通表达能力、组织协调能力和应变能力 ，有独立带团队能力
二、此职位有出差，介意的慎投。此岗位工作地点在北京分公司，北京市通州区。
学历要求：中专|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：少于50人
岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3，负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；4，负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；5，维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、高中及以上学历，KA、CS渠道促销等相关专业优先；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。薪资福利： 底薪补助+提成（按任务达成比），国家法定日休息。
学历要求：高中|工作经验：3-4年|公司性质：上市公司|公司规模：50-150人
工作描述：1、负责莱克吸尘器、挂烫机、净化器等莱克品牌家电在门店的销售工作；2、完成公司下达的各项销售指标及任务；3、库存商品、展示机、柜台的日常管理与维护；4、每月月度库存的盘点及补货；5、遵守公司的各项规章制度。相关要求：1、性别不限，年龄25-45岁，身体健康，踏实勤奋；2、较强的语言沟通能力，较强的服务意识；3、有3C渠道销售经验。工作地点：北京市各区，莱克品牌专厅联系人：王经理联系电话：
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如果办的话，周六周日上班吗，具体时间呢，我今天想去医院办健康证
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